Iqm Selezione ricerca per importante azienda cliente del settore edile un/a
La persona che cerchiamo è in possesso di solida esperienza e preferibilmente di un diploma tecnico (geometra) o di una laurea di tipo tecnico (ingegneria edile) di primo o secondo livello e desidera cooperare al buon andamento della gestione del cantiere, svolgendo con senso di responsabilità ed affidabilità, compiti relativi all'organizzazione, alla gestione e al controllo della produzione. Si avvale della collaborazione di uno o più Capi Squadra (CS) sia interni che dei subappaltatori, ovvero direttamente dei singoli operai. Riferisce al Responsabile di Commessa.
Requisiti
Preferibilmente diploma tecnico o laurea tecnica di primo o secondo livello.
Solida esperienza nella gestione della produzione di cantiere e nella relativa gestione di risorse umane e tecniche, con particolare attenzione agli aspetti relativi alla sicurezza.
Gradita esperienza in ambito di cantieri di grandi dimensioni.
Buona capacità d'utilizzo di software (Autocad, Excel, ecc.)
Mansioni da svolgere
Il Capo Cantiere è direttamente responsabile dell'attività produttiva di cantiere, sia dal punto di vista quantitativo che qualitativo
Per quanto di sua competenza, coordina la gestione delle risorse sia umane che tecniche e la programmazione delle attività in base agli aggiornamenti del programma lavori che recepisce dal RC
Collabora attivamente e quotidianamente alla gestione e al controllo della sicurezza sul cantiere applicando le disposizioni contenute nei Piani Operativi di Sicurezza
Garantisce il rispetto del livello qualitativo della commessa eseguendo le attività di Controllo Qualità di cantiere di propria competenza (OHSAS)
Collabora con il RC per la realizzazione delle più idonee soluzioni progettuali
Promuove una collaborazione con i fornitori al fine di meglio individuare soluzioni di maggiore rilievo rispetto a quanto previsto contrattualmente
Controlla e gestisce la correttezza del processo produttivo in collaborazione con RC
Sede di lavoro
Cantiere di tempo assegnato
Inquadramento e retribuzione indicativi
Inquadramento, retribuzione e livello saranno in linea con le competenze e le esperienze effettivamente maturate
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS.
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