60 anni di storia.
Non abbiamo intenzione di fermarci. Venditrici e venditori Berner pronti a
spingersi oltre
per i nostri clienti. Esperti preparati, prodotti chimici all’avanguardia e servizi completi a supporto dell’attività dei professionisti dei settori
Construction,
Industry
e
Mobility.
L’obiettivo del nostro Regional Key Account è
quello di sviluppare la posizione di mercato nel segmento Key Account
attivando nuovi clienti
e curando lo sviluppo delle partnership a livello regionale. Si occupa di mettere in atto le strategie commerciali per sviluppare il business nella divisione mobility, precedentemente accordate con HKA.
Nello specifico la risorsa avrà le seguenti
responsabilità :
Identifica nuove opportunità
con clienti attivi o potenziali, analizzando il mercato e attivando sinergie con i principali player del segmento di riferimento. Contribuisce a individuare soluzioni
che soddisfino le esigenze dei clienti in conformità con gli obiettivi di sviluppo del business. Collabora con tutte le funzioni coinvolte, sia interne che con la rete vendita, per finalizzare gli accordi commerciali. Coopera con Rete Vendita e Marketing per
sviluppare e incrementare
la conoscenza del business di riferimento al fine di rendere maggiormente efficaci le partnership commerciali. Monitora periodicamente i KPI assegnati per
migliorarne la performance, definendo piani d’azione condivisi con il proprio responsabile.
Siamo alla ricerca di una persona proattiva, con buone doti negoziali e comunicative, con un approccio analitico al lavoro e una buona capacità di adattamento.
Completano il profilo:
Laurea in Economia o affine. Esperienza pregressa
di almeno 2 anni in ruoli di Regional Key Account. Esperienza lavorativa in
contesti aziendali organizzati e in un mercato B2B. Buona conoscenza della lingua inglese. Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.
La nostra proposta:
Percorso di
onboarding
specifico per il ruolo. Strumenti innovativi digitali per svolgere al meglio la tua attività. Inquadramento da dipendente, con stimolante parte variabile incentivante, auto, tablet e telefono aziendale.