DESCRIZIONEE' il raccordo tra l’Azienda, la Direzione e la forza vendita. E' responsabile della gestione operativa (vendite, redditività, guida, motivazione, relazione con il mercato) e dell’attuazione dei piani commerciali delle Case Madri /Brand rappresentati per la sede di riferimento. Si occupa di programmazione, controllo e organizzazione dell’attività commerciale del suo team, gestione degli aspetti logistici e amministrativi, motivazione e guida dei collaboratori, gestione delle informazioni provenienti dal mercato e formazione/affiancamento delle sue risorse, coordinando altresì con i Service Manager l’attività dell’officina del Suo Punto Vendita.ATTIVITÀ TIPICHEAltamente motivato/a, in grado di alimentare il business delle vendite e contribuire attivamente allo sviluppo del settore Automotive, la risorsa si occuperà di:Creare una linea di supporto intermedio e di coordinamento tra la Proprietà, i Brand Manager e la Vendita diretta, fungendo da filtro e facilitando l'attuazione dei piani commerciali di ogni Casa Madre.Monitorare compiti e obiettivi dei venditori, garantendo che siano allineati agli obiettivi aziendali. Incoraggiare e supportare i venditori, stimolandone la crescita e integrandosi in modo positivo all’interno del team.Assicurare il raggiungimento degli obiettivi Finanziari ed Assicurativi (FI).Creare nuove opportunità di business, attraverso la gestione di relazioni sistematiche, efficaci e costruttive e mantenere con costanza - nel tempo - il rapporto con i clienti e con i prospects, attraverso un elevato livello di servizio e un’alta attenzione alla relazione, guidandoli nella scelta delle soluzioni più idonee.PROFILO IDEALEDiploma di scuola superiore e/o laurea triennale;Comprovati risultati personali di vendita nel settore Automotive e di gestione di un team di venditori;Solida esperienza nel ruolo e nell’area commerciale in aziende/ concessionarie modernamente organizzate e fortemente orientate al mercato, operanti nella vendita Automotive e servizi correlati;Attitudine digitale e ottima padronanza degli indicatori dei trend di mercato e degli strumenti di digital branding;Buona conoscenza del pacchetto Office e in particolare di Excel;Spiccata attitudine commerciale e facilità relazionale, capacità di analisi e valutazione delle opportunità commerciali e degli andamenti delle vendite;Desiderio di crescere professionalmente in piena sintonia con la crescita dell’Azienda, passione per il settore e per il proprio lavoro;Ottime capacità relazionali e comunicative in particolare con i Clienti, capacità ed abitudine a lavorare sia in autonomia sia in team.Cosa offriamo:Retribuzione commisurata all’esperienza e rapporto lavorativo subordinato con inquadramento CCNL Commercio;Sistema di Incentivazione in grado di soddisfare ambiziose aspettative per assicurare un'importante parte variabile, al raggiungimento degli obiettivi commerciali della sede;Induction iniziale e piano formativo personalizzato;Piani di crescita in un contesto innovativo e stimolante in continuo sviluppo;Contesto organizzativo modernamente strutturato e digitalizzato (gestionale Visual Infinity, Salesforce);Azienda leader di settore con 14 mandati di concessione, attenta al Benessere delle Persone con solido assetto di Valori e Etica Professionale.Diventa protagonista del mercato con un "Top 10" Dealer! Se il tuo profilo è in linea, inviaci la Tua candidatura.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Saranno prese in considerazione le candidature indistintamente, nel rispetto dei nostri valori e in linea con la nostra cultura inclusiva.#JOINUS
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