Jobify Recruiting, società di consulenza organizzativa HR e Head Hunting, ricerca e seleziona:
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1 Cyber Security Engineer su Fiumicino (formula Ibrida) per azienda leader nella gestione di infrastrutture aeroportuali, con un forte focus su innovazione, sostenibilità e trasformazione digitale.
L'Azienda Cliente e i suoi valori:
L'azienda guida lo sviluppo dell'aeroporto del futuro puntando su eccellenza, sostenibilità e innovazione.
È un contesto dinamico e inclusivo, dove ogni persona conta e viene valorizzata la diversità.
La cultura aziendale promuove integrità, trasparenza e collaborazione, con attenzione costante alla customer experience e alla digitalizzazione dei processi.
La realtà interna si distingue per un ambiente disteso e informale ma professionale, dove contano le persone e le relazioni.
Posizione:
Siamo alla ricerca di un* Cyber Security Engineer con esperienza nella gestione e nell'implementazione di soluzioni di sicurezza enterprise.
La risorsa entrerà a far parte del team Security Platforms, e avrà un ruolo attivo nella delivery di nuovi progetti, nella gestione delle piattaforme di sicurezza e nel coordinamento dei fornitori tecnologici.
Responsabilità principali
Partecipare attivamente a progetti di implementazione e integrazione di soluzioni di cybersecurity
Configurare, gestire e ottimizzare le piattaforme di sicurezza in uso, tra cui: Microsoft Defender (MDE/MDO/MDI), Splunk (SIEM / logging), Zscaler (ZIA/ZPA), Trend Micro (endpoint & server protection).
Gestire i fornitori e partner: monitoraggio attività, verifica SLA, validazione configurazioni, coordinamento dei delivery plan.
Supportare la risoluzione di incidenti e problematiche complesse legate alle infrastrutture di sicurezza.
Requisiti:
3–5 anni di esperienza in ruoli legati alla cybersecurity, preferibilmente in contesti enterprise o consulenziali.
Esperienza concreta in attività di delivery, deployment e tuning di soluzioni di sicurezza.
Esperienza nella gestione di fornitori o partner tecnologici.
Competenze techniche
Buona conoscenza di almeno due delle seguenti tecnologie: Microsoft Defender, Splunk, Zscaler, Trend Micro
Conoscenza di architetture di sicurezza, best practice, analisi dei rischi e logiche Zero Trust.
Soft skills ricercati:
Capacità di problem solving in situazioni complesse.
Ottime doti comunicative e relazionali.
Autonomia operativa e orientamento al risultato.
Propensione al lavoro in team e gestione delle priorità.
Cosa offriamo
Tempo indeterminato – CCNL Trasporto Aereo.
Smart working: 2 giorni a settimana dopo 3 mesi di onboarding.
Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D. Lgs n.
********.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi dell'art.
13 e art. 14 del Regolamento UE ******** sulla protezione dei dati.
Autorizzazione Ministeriale Definitiva DD n.
del