Opportunità professionale nel credit management
Contesto multinazionale in crescità nel settore healthcare
Azienda
L'azienda è una grande organizzazione operante nel settore Healthcare, nota per il suo impegno nella qualità e nell'innovazione. Offre un ambiente strutturato e orientato ai risultati, con una robusto attenzione alla crescita e allo sviluppo delle competenze dei propri dipendenti.
Offerta
Supportare la pianificazione finanziaria strategica del dipartimento. Gestione del rischio di credito: Definire e applicare le politiche di credito in linea con le linee guida del Gruppo. Valutare l'affidabilità creditizia di clienti nuovi ed esistenti tramite analisi finanziarie e strumenti di scoring.
Controllo e monitoraggio: Monitorare costantemente l'esposizione creditizia e i limiti assegnati. Analizzare KPI relativi a DSO, aging report e performance di incasso.
Gestione incassi e recupero crediti: Coordinare le attività di sollecito e recupero crediti, anche tramite agenzie esterne se necessario.
Negoziare piani di rientro e condizioni di pagamento con i clienti.
Gestire rapporti con clienti strategici e monitorare la loro solvibilità, garantendo un approccio consulenziale e orientato alla partnership.
Supporto al business: Collaborare con il team Sales per bilanciare esigenze commerciali e rischio finanziario. Fornire raccomandazioni strategiche al CFO per ottimizzare il capitale circolante.
Compliance e reporting: Garantire il rispetto delle normative locali e delle policy interne. Preparare report periodici per il CFO e il management sullo stato del credito e sugli indicatori di rischio.
Competenze ed esperienza
Laurea in Economia, Finanza o una disciplina correlata.
Solida conoscenza delle pratiche di gestione del credito e del settore Healthcare.
Competenze avanzate nell'analisi finanziaria e nella gestione dei rischi.
Capacità di utilizzo di software di contabilità e strumenti di gestione finanziaria.
Eccellenti capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
Competenza nella comunicazione e nella negoziazione con i clienti.
Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Completa l'offerta
Retribuzione competitiva di 50,000 EURO annui.
Possibilità di ricevere un bonus aziendale.
Opportunità di crescita professionale in un ambiente strutturato e stimolante.
Inserimento in un team collaborativo e di supporto.
Accesso a programmi di formazione per lo sviluppo delle competenze.
Se ti riconosci in questa descrizione, non esitare a candidarti per questa posizione a Rozzano nel settore Healthcare.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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