OverviewLa risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Risorse Umane nel quale si andrà a occupare delle seguenti attività :
Gestione e inserimento delle presenze del personale per l'elaborazione degli stipendi;
Controllo elaborazione paghe e contributi;
Gestione permessi e giustificativi attraverso procedure on line;
Gestione delle pratiche di assunzione e modifica contrattuale;
Comunicazioni obbligatorie, adempimenti mensili agli enti di competenza ed elaborazioni periodiche;
Aggiornamento anagrafiche del personale nei sistemi HR;
Archivio documenti e pratiche;
Supporto al reparto nelle altre attività dell'Ufficio.
RequisitiPrecedente esperienze nel ruolo;
Conoscenza degli aspetti giuridico
amministrativi HR;
Conoscenza del CCNL Commercio;
Buon utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel;
Conoscenza programmi per l'elaborazione dei cedolini.
Completano il profilo precisione, organizzazione e capacità di lavorare in team.
Si richiede disponibilità immediata.
Orario di lavoro :tempo pieno
Sede di lavoro :Viterbo
#J-18808-Ljbffr
📌 Addetto / A All'Amministrazione Del Personale
🏢 2D staffing technology
📍 Viterbo