IntroduzioneOgni esperienza d’acquisto inizia anche grazie a te.Se cerchi un lavoro stimolante a contatto con le persone e dentro il cuore pulsante del Punto Vendita, questa potrebbe essere la tua occasione.La posizioneCome Addetto Vendite in Lidl Italia sei il nostro primo contatto con i clienti. Lavori in squadra, ti muovi tra scaffali, cassa e corsia.Il tuo contributo è fondamentale per assicurare un servizio sempre all’altezza delle aspettative rendere l’esperienza di acquisto ottimale e garantire ordine ed efficienza.Ecco in che modo potrai fare la differenza ogni giorno:Lavorerai part-time e su turniCollaborerai con il team nella gestione operativa del Punto Vendita.Gestirai le attività di cassa.Rifornirai i prodotti sugli scaffali mantenendo ordine e visibilità.Preparerai gli articoli in promozione.Ti assicurerai che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente.Il profilo ricercatoCome Addetto Vendite in Lidl Italia crei un’esperienza positiva per chi entra in negozio e contribuisci al lavoro di squadra.Ti distingui per l’attenzione, la precisione e la voglia di offrire sempre un buon servizio alla clientela.Ecco i requisiti e le qualità che cerchiamo:Hai effettuato l’iscrizione alla lista delle Categorie Protette (Legge 68/99)Hai un diploma di maturitàSei disponibile a lavorare anche nei fine settimana e su turniTi piace lavorare in teamHai un approccio positivo sai supportare i clienti durante la loro esperienza d’acquisto con empatia, attenzione e professionalitàLa nostra offertaEntrare in Lidl Italia come Addetto Vendite significa dare valore al tuo tempo e al tuo impegno fin dal primo giorno:Contratto trasparente: tempo parziale (25–30 ore settimanali) con inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio) e una retribuzione mensile lorda rispettivamente di circa 1.051 per 25 ore settimanali e 1.261 per 30 ore settimanali.Un incremento mensile (superminimo) pari a 35 dopo i primi 6 mesi ed un passaggio automatico al Quarto Livello dopo i primi 18 mesi.Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuitoAgevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).Ambiente di lavoro: dinamico inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa.Formazione dedicata: percorso strutturato che unisce formazione e-learning affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager. Il tuo obiettivo è aiutarti a sviluppare le tue competenze e raggiungere il tuo successo personale e professionale.Perché essere parte del #teamlidlAzienda solida e strutturata: contribuisce al 04% del PIL italiano e investito oltre 21 miliardi per lo sviluppo. Il nostro obiettivo per il 2030 è raggiungere i 1.000 punti vendita.Concrete possibilità di sviluppo e carriera: grazie a confronti periodici con i Responsabili e alla partecipazione a giornate dedicate alla valorizzazione del talento potrai far emergere le tue performance, le competenze acquisite e il tuo potenziale di sviluppo futuro.Sei parte attiva nella nostra Responsabilità Sociale d’Impresa: con il tuo contributo partecipi attivamente ad importanti progetti come Oltre il carrello e Sacchetto Antispreco, due iniziative concrete pensate per avere un impatto positivo sulla comunità.Entra nel teamNel #teamlidl ogni giorno vale davvero.Vuoi esserci anche tu? Candidati subito!#J-18808-Ljbffr