PL'strongERP Manager /strong sarà responsabile della migrazione, manutenzione e del miglioramento continuo del sistema ERP e delle applicazioni collegate, coordinando anche specialisti esterni e progetti strategici come il passaggio dallo stato attuale a quello futuro. Supervisionerà il servizio di Helpdesk, pianificherà la formazione interna e promuoverà l'adozione efficace di nuove funzionalità e aggiornamenti in sinergia con i reparti IT. /ppbr/ppstrongemuDettagli sul cliente /u /em /strong /ppStiamo collaborando con un'organizzazione di grandi dimensioni, leader nel suo settore, con un forte impegno per l'innovazione e la sostenibilità, l'azienda si dedica a fornire prodotti ad alta gamma a livello globale. /ppbr/ppstrongemuResponsabilità della Posizione: /u /em /strong /pulliGestione del progetto di migrazione ERP: guida e supervisione del processo di transizione dal sistema attuale a quello futuro. /liliManutenzione e ottimizzazione del sistema ERP: responsabilità continua per il miglioramento, l'efficienza e la manutenzione del sistema ERP e delle applicazioni integrate, anche in collaborazione con consulenti e specialisti esterni. /liliCoordinamento dell'Helpdesk ERP e Applicazioni: gestione operativa del supporto interno, definizione delle priorità, supervisione delle modifiche e assicurazione della qualità del servizio offerto agli utenti interni. /liliFormazione e change management: pianificazione ed erogazione di attività formative e di sensibilizzazione per il personale interno su nuove funzionalità, aggiornamenti e sviluppi dell'ecosistema ERP, in sinergia con eventuali partner esterni. /liliMiglioramento continuo: identificazione e implementazione di iniziative di miglioramento dei processi ERP e delle applicazioni correlate, in collaborazione con i reparti IT e le funzioni aziendali coinvolte. /li /ul pstrongemuProfilo del Candidato /u /em /strong /ppEsperienza professionale: /pulliOltre 10 anni di esperienza comprovata nell'utilizzo e nella gestione di soluzioni ERP Microsoft, inclusi Navision, AX, Business Central e Dynamics 365. /liliEsperienza consolidata nella gestione end-to-end di progetti IT, inclusa la fase di Go-Live, con particolare focus sulla migrazione di sistemi ERP. /li /ulpCompetenze tecniche: /pulliBuona conoscenza dei linguaggi di programmazione SQL Server e Power Query. /liliBuona padronanza nella creazione e gestione di report avanzati tramite Excel e Power BI. /li /ulpCapacità analitiche e di problem-solving: /pulliEccellenti doti analitiche e spiccate capacità di risoluzione dei problemi in contesti complessi e dinamici. /liliCapacità dimostrata di lavorare in team interfunzionali, garantendo il coordinamento efficace tra le diverse aree aziendali. /li /ul pstrongemuCertificazioni (titolo preferenziale): /u /em /strong /pulliCertificazioni Microsoft in ambito ERP. /liliCertificazione in Project Management (es. PMP, Prince2 o equivalenti). /li /ulpDisponibilità e mobilità: /pulliDisponibilità a trasferte di breve durata fino al 30% del tempo lavorativo complessivo. /li /ul pstrongemuOfferta di lavoro /u /em /strong /pulliOpportunità di carriera e sviluppo professionale /liliCultura aziendale inclusiva e collaborativa /liliPosizione stabile con contratto a tempo indeterminato /li /ul