Se dai il meglio di te in un ambiente collaborativo, abbracci l'innovazione e sei pronto a plasmare il futuro dell'energia e della sostenibilità, allora sei nel posto giusto. Unisciti a noi per guidare la transizione energetica digitale e decarbonizzata in Europa. La risorsa riporterà all'Head of Controlling, con sede lavorativa a Roma, e sarà responsabile per l'area SUD (ad oggi composta da Lazio, Campania, Puglia, Sardegna e Sicilia fatturato annuo circa 60mn eur).COMPITI E RESPONSABILITÀ Closing mensile, Forecasting & Budgeting delle commesse operative e costi fissi di areaMonitoraggio periodico dei principali KPI operativi ed economico-finanziari, definendo e proponendo eventuali piani di efficientamentoPresentazione dei risultati al Branch manager e Direttori Operativi illustrando e motivando scostamenti (economici, patrimoniali e finanziari) rispetto a modelli previsionaliBusiness partnering, implementazione nuovi report e strumenti in base alle esigenze di business e dei diversi StakeholdersSupporto alla valutazione rischi e relative copertureEssere il referente finance dell'area e trade union tra l'area e i vari dipartimenti finance dell'headquarter
Laurea in materie Economiche o percorsi di studi affiniPregressa esperienza in aziende del settore energy/utilities/EscoEsperienza di almeno 7/8 anni nell'ambito del controllo di gestione Inglese fluenteFamiliarità con Sistemi ERP (è gradita la conoscenza di SAP)Ottima conoscenza di Excel ed altri applicativi Microsoft Office
Un ambiente stimolante in cui le risorse hanno la possibilità di realizzare le proprie aspirazioni e sviluppare le proprie competenze tecniche professionali, attraverso corsi di formazione, progetti all'avanguardia ed esperienze on the job.Una realtà che opera nel settore energetico, in forte crescita e protagonista in tema di efficientamento, sostenibilità e innovazione tecnologica.L'opportunità di vivere la dinamicità di un'azienda in costante evoluzione attenta alle sue persone, alla loro salute e al loro benessere attraverso progetti di welfare e wellbeing a 360 gradi.
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.La ricerca è svolta in ottemperanza alle previsioni della Legge 903/77 e art.