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Prosit Group è un gruppo italiano attivo nel settore vitivinicolo che sta intraprendendo un importante piano di sviluppo. La nostra realtà si distingue per un approccio solido, orientato alla qualità e alle persone. 
Entrare in Prosit Group significa far parte di un atmosfera professionale e stimolante, dove il dialogo con la Direzione è diretto e dove la crescita individuale è incoraggiata. 
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Posizione – HR Specialist / HR Generalist 
La risorsa entrerà a far parte dell’area Risorse Umane, riportando al responsabile HR dell’Azienda e alla Direzione Aziendale, con l’obiettivo di garantire la corretta gestione amministrativa e organizzativa del personale e il rispetto delle normative vigenti. 
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Responsabilità principali 
- Gestione operativa del personale: assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni contrattuali. 
- Cura degli adempimenti amministrativi legati a malattie, ferie, permessi, note spese e benefit. 
- Coordinamento con lo studio paghe esterno per l’elaborazione e verifica dei cedolini. 
- Archiviazione e aggiornamento dei dossier del personale e della documentazione contrattuale. 
- Supporto nell’organizzazione dei piani formativi e aggiornamento del registro formazione. 
- Collaborazione con i responsabili di funzione per la gestione quotidiana delle risorse, il monitoraggio delle presenze e il supporto ai fabbisogni organizzativi. 
- Monitoraggio delle scadenze contrattuali e degli obblighi normativi in materia di lavoro. 
- Redazione di report periodici sui costi del personale (ferie, straordinari, assenze, KPI HR). 
- Supporto nella gestione delle relazioni sindacali e nelle comunicazioni obbligatorie. 
Requisiti 
- Laurea in Giurisprudenza, Scienze Giuridiche, Economia o discipline affini. 
- Esperienza di almeno 3–4 anni in ruoli di HR Generalist o HR Administration. 
- Buona conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL. 
- Padronanza di Excel e dei principali gestionali HR. 
- Precisione, affidabilità, riservatezza e ottime capacità organizzative e relazionali. 
Cosa offriamo 
- Inserimento in un contesto solido e dinamico. 
- Autonomia operativa e rapporto diretto con la Direzione. 
- Ambiente di lavoro collaborativo, in evoluzione e orientato alle persone. 
- Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza (RAL 35–37K). 
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Job Title: HR Specialist / HR Generalist 
Sede: Missaglia (LC) – lavoro in presenza 
Contratto: Full Time – I° Livello CCNL Commercio 
RAL indicativa: €35.000 – €37.000 
Candidature a: