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Consulente sap successfactors

Exprivia
Consulente SAP
30.000 € - 50.000 € all'anno
Pubblicato il 12 settembre
Descrizione

è alla ricerca, su tutto il territorio nazionale, di Consulenti SAP SuccessFactors con consolidata esperienza nel disegno e nell’implementazione di soluzioni HR cloud per supportare progetti di trasformazione digitale presso clienti di primaria importanza. Requisiti richiesti: Il candidato ha maturato almeno 3 anni di esperienza su SAP SuccessFactors, partecipando attivamente ad almeno un progetto completo di implementazione in uno o più moduli della suite. Competenze tecniche richieste: Conoscenza approfondita di uno o più moduli SAP SuccessFactors (es. Employee Central, Recruiting, Performance & Goals, Learning, Compensation) Esperienza nella configurazione, test, go-live e post go-live di soluzioni SF Capacità di interfacciarsi con il cliente in modo strutturato, raccogliendo requisiti e guidando le scelte progettuali Familiarità con metodologie di implementazione agile o SAP Activate Esperienza nell’integrazione tra SAP SuccessFactors e sistemi SAP on-premise o cloud, in particolare SAP S/4HANA Conoscenza degli HR processi end-to-end e capacità di proporre soluzioni evolutive Possesso di certificazioni SAP SuccessFactors (es. Employee Central, Integration) Eccellenti capacità relazionali e di comunicazione Attitudine alla gestione di interlocutori complessi e alla guida operativa delle attività progettuali Proattività, autonomia e visione d’insieme Buona conoscenza della lingua inglese Completano il profilo: Capacità di coordinamento di piccoli gruppi di lavoro Problem solving e orientamento al risultato Attitudine alla gestione della relazione cliente e delle priorità progettuali Sedi di lavoro: Tutte le sedi sul territorio nazionale, con possibilità di lavoro da remoto fino all’80%. Tipologia contrattuale, RAL e inquadramento saranno valutati durante l’iter selettivo sulla base dell’esperienza maturata dal candidato prescelto. Offriamo un ambiente dinamico, attento alle tue esigenze, piano di smart working post emergenziale (fino a 80% attività in SW), welfare aziendale e Flexible Benefit. Chi siamo: Il Gruppo Exprivia, specializzato in Information and Communication Technology (ICT), è tra i principali protagonisti della trasformazione digitale sul mercato nazionale e internazionale con un team di esperti (oltre 2400 professionisti) in diversi ambiti della tecnologia e della digitalizzazione: dall’Intelligenza Artificiale alla Cybersecurity, dai Big Data, al Cloud, dall\'IoT al BPO, dal Mobile al Networking e alla Collaboration, presidiando interamente il mondo SAP. Exprivia supporta i propri clienti nei settori Banking, Finance&Insurance, Aerospace&Defence, Energy&Utilities, Healthcare e Public Sector, Manufacturing&Distribution, Telco&Media. Il Gruppo Exprivia è presente in sei Paesi nel mondo (Italia, Spagna, Germania, Brasile, Messico e Cina) e presente in Italia a Milano, Roma, Trento, Vicenza, Lecce, Matera, Palermo e Molfetta dove è basato l’HQ. La ricerca è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere. Trattamento dei dati personali Rispondendo al presente annuncio/email, la società Exprivia S.p.a., nella sua qualità di Titolare del Trattamento, otterrà i Suoi dati, definiti dal GDPR (regolamento UE 2016/679) "dati personali", esclusivamente per finalità relative alla ricerca e selezione del personale alle posizioni aperte attuali e future, per un potenziale inserimento all’interno delle singole società del Gruppo societario. Exprivia Le ricorda che nel curriculum vanno indicati solo i dati necessari a valutare il profilo del candidato alla posizione a cui si è candidato. I Suoi dati personali potranno essere comunicati anche alle altre società del Gruppo che ne facciano richiesta per valutare un’eventuale assunzione in presenza di un interesse legittimo. Lei potrà esercitare i suoi diritti privacy, compreso il diritto di opporsi alla comunicazione infragruppo, rivolgendosi al titolare o al DPO alle mail ufficio.privacy@exprivia.com o dpo_expriviaspa@exprivia.com. Si prega di non inserire nel CV categorie particolari di dati personali già noti come dati sensibili (relativi, in particolare, a salute, convinzioni religiose e opinioni politiche o sindacali). Eventuali dati sensibili indicati saranno immediatamente cancellati in mancanza del suo consenso che autorizzi Exprivia al loro trattamento. L’informativa completa potrà essere letta al seguente link https://www.exprivia.it/it/informativa-privacy-ai-candidati/. Junior Consultant - Sostenibilità sociale e DE&I - Roma J-18808-Ljbffr

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