PRandstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca Selezione di professionisti qualificati. /ppbr / /ppPer conto di una storica azienda del settore alimentare fortemente radicata nel territorio, ricerchiamo un: /ppbr / /ppstrongRESPONSABILE DI REPARTO PRODUTTIVO /strong /ppbr / /ppstrongSi offre: /strong assunzione diretta in azienda con un inquadramento e una retribuzione di sicuro interesse, commisurati al tuo livello di esperienza e al valore che porterai. RAL indicativa nel range tra 33.000€ - 38.000€. Possibilità di crescere insieme all#39;azienda, diventandone una colonna portante. /ppbr / /ppstrongOrario di lavoro /strong: full-time, organizzato secondo la stagionalità del prodotto (novembre- aprile: dal lunedì al venerdì; maggio- ottobre: dal lunedì al sabato). /ppbr / /ppstrongZona di lavoro /strong: Scorzè ( VE) /ppbr / /ppstrongDi cosa ti occuperai? /strong /ppbr / /ppSi tratta di un ruolo esecutivo ma anche organizzativo, importante per questa azienda che sta cercando la persona giusta per strutturare e ottimizzare i suoi processi produttivi. /ppNello specifico, si occuperà di: /ppbr / /pullicoordinamento del Personale del reparto produttivo favorendo la motivazione e un clima collaborativo; /lilipianificazione della Produzione; /liliprogrammazione e Controllo; /liliottimizzazione dei Processi. /li /ulpbr / /ppstrongQuali requisiti stiamo cercando? /strong /ppbr / /pullicomprovata esperienza come capo turno o capo reparto; /lilipersona pratica, che sa stare in produzione e risolvere i problemi in prima linea; /lilicapace di guadagnarsi la fiducia di un team di persone esperte; /liliottime capacità di pianificazione, organizzazione e problem solving; /lilipersona proattiva, che non teme l#39;assenza di procedure rigide ma la vede come un#39;opportunità per creare e costruire. /li /ulpbr / /ppRequisito Preferenziale: /ppLa conoscenza delle principali normative che regolano la produzione alimentare (es. HACCP) sarà considerata un plus significativo. /ppbr / /pp-- /ppLa ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l#39;informativa sulla privacy ai sensi dell#39;art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito /p