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Vice responsabile reparto scatolame

Sona
Rossetto Trade Spa
Responsabile di reparto
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

PpIl Gruppo Rossetto, società attiva nel settore della grande distribuzione alimentare dal 1965 ed in costante sviluppo, con 29 punti vendita tra ipermercati e supermercati in 11 province di Veneto, Lombardia ed Emilia-Romagna, e circa 2.800 collaboratori, ricerca un / una vice responsabile del reparto scatolame per il punto vendita di Lugagnano (VR) - Via Betlemme. /p pLa figura avrà il compito di supportare il responsabile del reparto scatolame nella gestione dell'organico assegnato. /p pbInoltre si occuperà principalmente di : /b /p ul ligestire e supervisionare le attività nella sala per garantire un’elevata qualità del servizio al cliente; /li licoordinare il proprio team di lavoro, garantendo l’efficienza dell’organizzazione interna, motivando costantemente i collaboratori e supportandone la crescita e lo sviluppo; /li ligarantire la corretta applicazione delle procedure e regolamentazioni aziendali /li ligestire le aperture e le chiusure del punto vendita assieme al direttore /li /ul pIl profilo deve necessariamente aver maturato una significativa esperienza nel ruolo nella GDO alimentare di almeno 5 anni, in contesti di grandi dimensioni. Deve possedere inoltre una buona conoscenza dei principali sistemi informatici ed automatizzati. /p pbCompletano il profilo : /b /p ul liforti doti di leadership e comunicative, attitudine al coordinamento e alla gestione del personale; /li liorientamento al risultato, attitudine alla pianificazione ed al problem solving; /li liflessibilità e dinamicità; /li lipropensione commerciale, precisione e attenzione alla soddisfazione del cliente. /li /ul pbSi richiede flessibilità di orario dal lunedì al sabato. /b /p pAlla persona selezionata offriamo un inserimento diretto in azienda in un ambiente dinamico e stimolante /p pLa residenza in zone limitrofe costituisce requisito preferenziale. /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198 del 2006, e nel rispetto dei decreti legislativi 215 e 216 del 2003 in riferimento alla parità di trattamento. /p /p #J-18808-Ljbffr

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