Hai una mente analitica e un occhio attento ai dettagli?
Cerchi opportunità in ambito logistico?
Noi di Gi Group, filiale di Schio, cerchiamo per azienda cliente del settore trasporti/logistica
ADDETTO/A ALLA BOLLETTAZIONE
Di cosa ti dovrai occupare?
Gestione dei documenti di trasporto (DDT) e dell'emissione di bolle per la spedizione di merci, per la fatturazione e per il trasferimento di materiali;
registrazione a gestionale ,scansione,archiviazione della documentazione
Coordinare le attività logistiche con il team operativo e comunicazione constante con il cliente
Monitorare le giacenze e aggiornare i sistemi informatici.
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Esperienza pregressa nel ruolo o in ambito amministrativo;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office e software gestionali;
- Capacità di problem solving e organizzazione.
Se ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!
Orario di lavoro :
Dal lunedi al venerdi, distribuito su due turnazioni di 8 ore (alternati) che vanno a coprire la fascia 8.00--- >
18.00.
Richiesta disponibilità per 1 sabato mattino al mese(straordinario)
Offerta Contrattuale :
CCNL Trasporti logistica, livello 4j(14 mensilità)
Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, finalizzato a successiva assunzione diretta in azienda
Luogo di lavoro :
MALO (VI)
Se pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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