La risorsa, in coordinamento con il team HR, si occuperà principalmente delle seguenti attività: - gestione e coordinamento dello staff; - relazione con le università per la stipula di convenzioni e attivazione dei progetti formativi; - employer branding in occasione di open day/career day, sia in presenza che virtuali; - assistenza amministrativa nella gestione delle presenze del personale attraverso il gestionale interno, in coordinamento con società esterna di consulenza; - pianificazione dei programmi di Training & Development per staff e professionisti; - gestione dei processi annuali di valutazione di staff e professionisti; - promozione dei valori e della cultura dell’azienda. Completano il profilo - ottimo utilizzo del pacchetto office e degli strumenti digitali in generale; - ottime doti comunicative, capacità di ascolto e di mediazione; - approccio empatico nella gestione delle risorse umane e capacità di affrontare i problemi in modo propositivo; - capacità di pianificazione e organizzazione; - proattività, positività e predisposizione al lavoro in team; - condivisione di valori quali rispetto del prossimo e inclusività - riservatezza e affidabilità; Caratteristiche dell’offerta - Contratto: in base all’esperienza - Luogo di lavoro: Albignasego - Disponibilità oraria: Full-time