Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Specialista Sistemi di Gestione Aziendali, con l’obiettivo di garantire la piena conformità ai requisiti legislativi, normativi e contrattuali, presidiare e migliorare continuamente i sistemi di gestione aziendali e assicurare coerenza e aggiornamento dell’architettura documentale.
La risorsa sarà responsabile del mantenimento dei rapporti con enti di certificazione, autorità competenti e organismi di controllo, supportando la Direzione nei riesami dei sistemi e collaborando con le diverse funzioni aziendali, incluso HR, per garantire un’efficace gestione dei processi, dei flussi documentali e della governance aziendale.
Responsabilità principali
* Presidia e migliora continuamente i sistemi di gestione aziendali
* Coordina e aggiorna l’architettura documentale (politiche, procedure, istruzioni operative, registrazioni)
* Mantiene rapporti con enti di certificazione, autorità competenti e organismi di controllo
* Supporta la Direzione nei riesami dei sistemi e nella definizione di obiettivi e indicatori di performance
* Collabora con HR per aggiornare organigrammi e job description in coerenza con i sistemi di gestione e la governance aziendale
Requisiti tecnici fondamentali
* Laurea in discipline giuridico/economiche o affini
* Conoscenza della legislazione alimentare nazionale e internazionale (es. Reg. CE 178/2002, igiene, etichettatura, MOCA)
* Esperienza con sistemi di gestione e schemi di certificazione (ISO 22000, FSSC 22000, BRCGS, IFS)
* Competenze in progettazione, implementazione e integrazione di sistemi di gestione, gestione documentale, audit interni, non conformità e miglioramento continuo
* Esperienza nei rapporti con enti di certificazione e autorità competenti
* Conoscenza dei principi di governance e modelli organizzativi aziendali (es. 231)
* Buona conoscenza dell’inglese tecnico
* Esperienza pregressa nel ruolo: 8–10 anni