CHI SIAMO:
AGAP2è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del GruppoMoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamorafforzando e ampliandoil nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale lerelazioni umanesono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO:
Entrerai a far parte di un team IT strutturato, occupandoti della gestione, amministrazione ed evoluzione degli ambientiMicrosoft 365e delle principali soluzioni legate al mondoModern Workplace.
Cerchiamo una figura senior, con solide competenze sistemistiche e una buona autonomia nella gestione di ambientiO365/M365, capace di supportare attività operative, evolutive e di troubleshooting avanzato.
RESPONSABILITÀ:
Gestione e amministrazione della suiteMicrosoft 365
Configurazione e supporto suExchange Online, Teams, SharePoint Online e OneDrive
Gestione utenti, gruppi, permessi, mailbox e licensing
Amministrazione diEntra ID / Azure Active Directory
Supporto su policy di sicurezza, MFA e Conditional Access
Gestione e configurazione diIntuneper dispositivi e applicazioni
Troubleshooting di secondo/terzo livello su problematiche Microsoft 365
Supporto ad attività di migrazione, ottimizzazione e miglioramento degli ambienti
Automazione di attività ricorrenti tramitePowerShell
Collaborazione con team infrastrutturali, security e service desk
REQUISITI:
Esperienza di almeno4/5 anniin ruoli sistemistici o Microsoft 365
Ottima conoscenza della suiteMicrosoft 365 / Office 365
Esperienza suExchange Online, Teams Admin Center, SharePoint Online
Buona conoscenza diEntra ID / Azure AD
Esperienza nella gestione di utenti, gruppi, policy e permessi
Competenze suIntune, MFA e Conditional Access
Buona capacità di troubleshooting in ambienti enterprise
Conoscenza diPowerShell
Buone capacità relazionali, autonomia e problem solving
COSTITUISCE UN PLUS:
Esperienza in progetti di migrazione verso Microsoft 365
Conoscenza di Defender for Office 365
Esperienza su ambienti ibridi Exchange / Active Directory
Certificazioni Microsoft
Conoscenza base di networking e security
COSA OFFRIAMO?
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra***** EUR e ***** EUR.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna;
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you
AGAP2 è unequal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.