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Rspp - responsabile sistema di gestione iso 45001

Lucca
Ali Professional
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Ali professional Lucca cerca per importante cartiera sita a Lucca un/a :

RSPP / Responsabile Sistema di Gestione ISO 45001

Riporta a: Datore di Lavoro, Plant Manager

Collabora con: Consulente ISO 45001 (12 mesi), Ex RSPP, Produzione, Manutenzione, UT

Obiettivo del Ruolo

Il ruolo assicura la gestione completa di Salute, Sicurezza e Ambiente (HSE), garantendo il rispetto

della normativa vigente, la continuità del Sistema ISO 45001 e il miglioramento costante delle

performance di sicurezza.

La persona entrerà immediatamente in funzione come RSPP e

responsabile del sistema ISO 45001, supportata temporaneamente dal consulente per il

trasferimento di conoscenze.

Il candidato dovrà gestire la sicurezza in modo globale: monitorare le scadenze e la manutenzione

delle attrezzature, supervisionare contratti di appalto dalla fase di stesura fino all’ingresso in

azienda, e curare il caricamento dei dati e la gestione dei software HSE per garantire il rispetto

delle scadenze.

Missione

Presidiare la sicurezza operativa, integrare i requisiti HSE nei processi aziendali e promuovere una

cultura della sicurezza diffusa e condivisa in tutta l’organizzazione.

Responsabilità

Gestione operativa HSE

 Garantire la sicurezza sul campo, verificando l’applicazione delle procedure e l’uso corretto

dei DPI.

 Gestire rischi, near miss, non conformità e azioni correttive.

 Supportare le aree di Produzione, Manutenzione e UT nelle attività HSE.

Ruolo RSPP

 Redigere e aggiornare il DVR, le valutazioni dei rischi e le misure di prevenzione.

 Coordinare le attività del SPP, i sopralluoghi e gli audit interni.

 Il candidato deve essere già in possesso dei requisiti per la nomina immediata a RSPP.

Sistema ISO 45001

 Gestire e sviluppare il sistema ISO 45001, garantendo continuità e miglioramento.

 Preparare audit, monitorare indicatori e implementare piani di miglioramento.

 Gestire le relazioni con l’ente certificatore e con il consulente.

Formazione e comunicazione

 Condurre induction per i nuovi assunti e aggiornamenti periodici.

 Promuovere la consapevolezza e la cultura della sicurezza tra i collaboratori.

Reporting

 Fornire report periodici al Datore di Lavoro e al Plant Manager sulle performance HSE e

sullo stato del sistema.

Risultati Attesi

 Garantire conformità normativa e continuità del sistema ISO 45001.

 Ridurre incidenti, comportamenti a rischio e non conformità.

 Favorire la crescita della cultura della sicurezza in azienda.

Competenze

 Tecniche: conoscenza del D.Lgs. 81/08, ISO 45001, contesto industriale; laurea tecnica

preferibile.

 Trasversali: presenza sul campo, comunicazione chiara ed efficace, approccio pratico e

operativo.

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