ISS Facility Services Italy è TOP EMPLOYER 2025!
ISS Facility Services è una multinazionale danese leader nel settore dei servizi integrati di Facility, in oltre trenta Paesi in tutto il mondo. 000 collaboratori e collaboratrici, siamo Partner dei nostri Clienti, che ci scelgono perché progettiamo, gestiamo e manteniamo i loro ambienti di lavoro.
In ISS siamo tutti PLACEMAKERS: ognuno di noi lavora ogni giorno con l’obiettivo di rendere efficienti, sicuri e confortevoli sotto ogni aspetto i luoghi di lavoro dei nostri Clienti. Ci guidano cinque Valori: Honesty, Entrepreneurship, Quality, Unity & Responsibility, pilastri fondamentali della nostra cultura.
Attualmente stiamo ricercando una candidato per la posizione "Transition & Transformation Intern", per la nostra sede di Milano, da inserire in un percorso di stage extracurriculare di 6 mesi all’interno del team Business Transformation.
Supporto al Project Manager nella nel coordinamento delle attività di “transizione” della commessa;
Supportare il Project Manager nella relazione con l’ufficio Legale per la definizione del contratto con il nuovo cliente e con l’ufficio People & Culture per quanto riguarda l’allocazione delle risorse umane sulla commessa considerando il CCNL di riferimento;
In collaborazione con il proprio responsabile organizzare visite strutturate presso i buildings dei clienti al fine di fare una accurata valutazione delle tipologie di servizi e come verranno erogati in base alle specifiche esigenze del cliente;
Garantire il rispetto dei tempi di esecuzione, della qualità dei lavori, del fatturato e del margine di attività attesi tramite continuo monitoraggio delle commesse.
Interesse e desiderio di entrare nel mondo del Facility e comprenderne la gestione delle commesse tramite contrattualistica d’appalto;
possiede un titolo di studi afferente al mondo dell’Ingegneria o equivalenti per cui comprenda tematiche di natura tecnica e manutentiva specifiche del settore Facility;
ha un livello fluente di conoscenza della lingua Inglese, sia scritto che parlato;
ha un mindset digitale per cui ha un’ottima padronanza degli strumenti di lavoro informativi ed una valida competenza nell’utilizzo del pacchetto MS Office;
Contratto di stage extracurriculare della durata di 6 mesi
Formazione professionale e tecnica continua;
Contesto multinazionale di azienda leader di settore;
Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.
Sede di lavoro
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. b) e conserverà i dati per la durata del processo di selezione e sino a 6 mesi successivi all’ultimo contatto intercorso con il candidato.