Ricerca per il potenziamento dell'organico di sede un/una: Junior Compliance Reporting Consultant La risorsa sarà inserita all’interno dell’ Ufficio Compliance e, sotto la supervisione del responsabile, si occuperà con autonomia crescente delle attività trasversali legate alla compliance aziendale, delle attività nell’ambito della sostenibilità del Gruppo, alla reportistica e supporto nella gestione delle certificazioni, contribuendo allo sviluppo dei progetti strategici del Gruppo. Collaborazione alla redazione della Rendicontazione di Sostenibilità e altri documenti non finanziari. Gestione e supporto alla redazione dei report aziendali (sostenibilità, compliance, performance operative, ecc.). Supporto delle attività connesse a certificazioni di sistema (es. inclusa la preparazione dei documenti richiesti e il supporto durante gli audit. Monitoraggio della normativa vigente in materia di compliance, sostenibilità e qualità. Risposta a questionari e richieste di compliance provenienti da stakeholder esterni (clienti, investitori, enti certificatori). Collaborazione con l’Ufficio Marketing e Risorse Umane per promuovere iniziative di comunicazione e formazione interna su temi ESG, compliance e qualità. Attività di benchmarking, analisi di mercato e confronto con best practice settoriali. Competenze tecniche: Buona conoscenza degli strumenti informatici, in particolare Excel e PowerPoint. Capacità di analisi e di sintesi nella redazione di documentazione tecnica e report. Formazione: Laurea preferibile in economia, ingegneria gestionale o affini. Gradito master o corsi in sostenibilità, compliance o sistemi di gestione qualità. Conoscenza della lingua inglese (livello almeno B2).