Per un importante gruppo situato in provincia di Piacenza, stiamo cercando una figura di Recruiter con preferibile buona conoscenza della lingua inglese.
L'incaricato collaborerà con gli HRBP occupandosi delle seguenti attività:
1. Definire le esigenze di selezione, pubblicare gli annunci di lavoro e coordinare l'intero processo di recruiting;
2. Svolgere attività di reclutamento per la risorsa inserita nel Dipartimento HR;
Requisiti richiesti
* Laurea triennale o magistrale nelle materie ad indirizzo economico o commerciale oppure corsi di laurea specialistica equipollenti;
* Esercizio professionale previsto almeno 3 anni;
* Conoscenza della lingua inglese ed eventualmente francese;
* Buone capacità relazionali, problem-solving ed organizzative;
* Fotocopia del codice fiscale, del documento d'identità e della patente A / B / BE / C (facoltativo);
* Dichiarazione sottoscritta da chi rappresenta il datore di lavoro che certifica l'avvenuta assunzione.
Vantaggi dell'impiego presso questa azienda
* Possibilità di lavorare in un ambiente dinamico e impegnativo;
* Ambiente internazionale con contatti regolari con altri paesi europei;
* Audizione dei candidati;
* Titolo di studio e contratto di lavoro prevedono trasferte all'estero.
Informazioni utili
* Noleggio di autovettura;
* Mensa aziendale offerta solo dal lunedì al venerdì fino alle ore 12:30. Le domeniche non ci sono impegni. Le scadenze limitrofe a tale periodo possono essere sistemate se più vantaggiose, previa notifica e verifica con il referente HR prima della stipula del contratto.
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