Siamo alla ricerca di un / una Capo Area Multiservizi / Project managerper gestire e sviluppare le nostre attivitài varie regioni italiane, in particolare per il Friuli Venezia Giulia e Emilia Romagna. Il / La Capo Area sarà responsabile della gestione operativa ed economica di un portafoglio di cantieri e clienti, garantendo l'eccellenza nei servizi erogati e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. In particolare, ti occuperai di : Gestione del personale : Coordinare, motivare e sviluppare i team operativi sui diversi cantieri, occupandoti della pianificazione dei turni, della formazione e della gestione delle problematiche quotidiane. Supervisione dei servizi : Assicurare l'erogazione di servizi di alta qualità (pulizie, portierato,ecc.) nel rispetto dei contratti e degli standard aziendali. Controllo di gestione : Monitorare i costi, gestire il budget dell'area di competenza e ottimizzare l'efficienza operativa per massimizzare la redditività. Gestione clienti : Mantenere e sviluppare relazioni solide con i clienti esistenti e futuri, identificando nuove opportunità e gestendo eventuali criticità. Sicurezza sul lavoro : Garantire il pieno rispetto delle normative in materia di sicurezza (D.Lgs. 81 / 08) e delle procedure aziendali su tutti i cantieri. Cosa Cerchiamo in Te : Esperienza consolidata (almeno 3-5 anni) in ruoli di gestione o coordinamento nel settore dei multiservizi o facility management. Profonda conoscenza delle dinamiche operative e delle normative relative ai servizi (pulizie civili e industriali, sanificazione, guardiania non armata, piccola manutenzione, etc.). Comprovate capacità di leadership, gestione di team numerosi e problem solving. Forte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi. Ottime competenze organizzative, comunicative e relazionali. Familiarità con gli strumenti informatici (pacchetto Office e gestionali). Flessibilità e disponibilità a spostamenti frequenti sul territorio / regione di competenza. Patente di guida B. Un ruolo di responsabilità in un'azienda in crescita e in continua evoluzione. RAL commisurata all'effettiva esperienza e capacità del / la candidato / a. Sistema premiante legato al raggiungimento degli obiettivi. Auto, telefono cellulare e computer aziendale. Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze. Se pensi di essere la persona giusta per questa sfida, inviaci il tuo curriculum vitae! Non vediamo l'ora di conoscerti. Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903 / 77 e 125 / 91. Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati personali ex art. 13 del D. Lgs. 196 / 2003 e all’art. 13 GDPR 679 / 16. Creare un avviso di lavoro per questa ricerca J-18808-Ljbffr