Overview
Per un’importante realtà produttiva campana, partecipata da un fondo di Private Equity, siamo alla ricerca di un Junior Industrial Controller.
La risorsa, riportando direttamente al CFO, sarà coinvolta nelle attività di analisi e controllo dei costi industriali, gestione della contabilità analitica di produzione, monitoraggio dei principali KPI produttivi (efficienza, scarti, marginalità) e supporto alla Direzione nei processi di miglioramento continuo.
Principali Responsabilità e Mansioni
* Contabilità Industriale e Costing: Calcolo e monitoraggio dei costi standard e consuntivi di prodotto (costing di prodotto), analisi della marginalità per linea di prodotto.
* Budgeting e Forecasting: Predisposizione del budget industriale annuale (CAPEX/OPEX) e dei relativi forecast periodici.
* Analisi degli Scostamenti (Variance Analysis): Rilevazione e analisi delle differenze tra costi previsti e costi effettivi, proponendo azioni correttive al management.
* Controllo di Magazzino e Inventario: Valorizzazione degli stock, analisi delle rimanenze, monitoraggio dei movimenti di materie prime/semilavorati e verifica delle differenze inventariali.
* Reportistica (Reporting): Elaborazione di report mensili, trimestrali e annuali sulla performance economica.
* Supporto Operativo: Collaborazione con i responsabili di produzione per la definizione e il miglioramento dei processi.
Requisiti
* Formazione: Laurea in Economia Aziendale o titoli tecnici equivalenti.
* Esperienza: Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni nel ruolo, preferibilmente in realtà industriali strutturate.
* Competenze Tecniche:
o Ottima conoscenza di Excel (tabelle pivot, macro, formule avanzate).
o Familiarità con sistemi ERP.
o Conoscenza degli strumenti di Business Intelligence (BI).
* Competenze Linguistiche: Buona conoscenza della lingua inglese.
Competenze Trasversali (Soft Skills)
* Analisi e sintesi: Capacità di interpretare dati complessi e tradurli in report sintetici per il management.
* Proattività e Problem Solving: Capacità di individuare inefficienze e proporre soluzioni migliorative.
* Orientamento al risultato: Focus sul miglioramento della marginalità.
* Relazionalità: Capacità di dialogare con i responsabili di produzione e con il top management.
Sede di lavoro: Salerno
Altre informazioni:
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