Il Gruppo Techniconsult è uno dei pochi gruppi italiani in grado di supportare i propri clienti durante l'intero ciclo di vita di un progetto: dalla consulenza, alla progettazione, alla gestione del sito, alla costruzione, avviamento, messa in servizio, qualificazione e manutenzione degli impianti.
Con oltre 35 anni di esperienza nel settore Life Science, gestiamo e sviluppiamo progetti sia greenfield che brownfield per le principali aziende farmaceutiche.
La passione e la flessibilità del Gruppo sono ciò che crea veramente fiducia con i nostri clienti, creando partnership a lungo termine.
Posizione:
Stiamo ricercando per assunzione diretta, profili junior di validation specialist da inserire per attività sulla zona di Capua (si richiede residenza in zone limitrofe o disponibilità al trasferimento).
La figura ricercata si occuperà di attività di qualifica di impianti e macchine per l'industria chimica - farmaceutica e in particolare andrà a svolgere:
* Esecuzione e compilazione test di qualifica di IQ / OQ /PQ di impianti HVAC, Clean Utilities e sistemi di produzione, equipment;
* Calibrazione Strumenti.
Requisiti:
Il/La candidato/a ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche:
* Laurea in discipline tecniche (Ingegneria, Fisica, Chimica, CTF);
* Buona conoscenza delle attività di qualifica in ambito GxP nei seguenti equipment/sistemi ( HVAC, Clean Utilities, Formulazione).
* Gradita esperienza di almeno 1-2 anni, maturata in aziende operanti nel settore farmaceutico, con un ruolo operativo nell'esecuzione delle qualifiche e nella preparazione dei protocolli e dei relativi report;
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Piena disponibilità a spostamenti sul territorio nazionale e non.
Inoltre si richiede al/alla candidato/a:
Capacità di lavorare per obiettivi, assertività e proattività;
Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con figure di diverso livello professionale;
Patente B.
Altre informazioni:
Orario di lavoro: full time.
Sede di riferimento: Capua.
Ccnl Commercio.
Pacchetto retributivo: da valutare in base alla seniority.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.