Chi siamo
Eurospin è un'azienda italiana della grande distribuzione organizzata, fondata nel ****, leader di mercato con oltre **** punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.
Il Gruppo ha registrato una crescita costante, con un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre ****** dipendenti.
Eurospin favorisce la crescita personale e qualificato dei suoi collaboratori.
Posizione
Eurospin Italia S.p.A. è alla ricerca di un/a
Ingegnere R&D;
da inserire all'interno dell'area
Ricerca e Sviluppo
del dipartimento tecnico nella sede di San Martino Buon Albergo (VR).
Incarichi
La risorsa sarà coinvolta nelle attività tecnico-progettuali, occupandosi dell'individuazione e della valutazione di soluzioni innovative applicabili ai punti vendita, alle sedi e ai centri logistici, garantendo la coerenza e la qualità tecnica degli elementi standard del format Eurospin e il rispetto degli obiettivi di sostenibilità ed efficienza del Gruppo.
Responsabilità
Raccogliere informazioni tecniche e normative, confrontarsi con fornitori, consulenti e professionisti e contribuire alla definizione delle soluzioni più sostenibili e applicabili;
Fornire supporto tecnico nei processi di gara e validare i prodotti ricevuti attraverso test e analisi tecniche;
Redigere e aggiornare i capitolati tecnici, selezionando materiali e attrezzature in linea con gli standard qualitativi e monitorando costantemente il mercato.
Requisiti
Laurea in Ingegneria (Civile, Edile o affini);
Ottima conoscenza della lingua inglese;
Buona conoscenza di Autocad, Revit e del pacchetto Office;
Conoscenza impiantistica (requisito preferenziale).
Successo nel ruolo
Comunicazione efficace e collaborazione, per interagire con interlocutori interni ed esterni in modo chiaro e costruttivo;
Affidabilità nel rispetto delle scadenze, delle procedure e degli standard tecnici;
Inclinazione all'apprendimento, per approfondire contenuti tecnici e normativi anche oltre il proprio background formativo;
Pianificazione e organizzazione, per gestire attività e richieste multiple garantendo qualità e puntualità.
Altre informazioni
Inserimento in un contesto strutturato e in crescita; percorso di onboarding dedicato e formazione continua; flessibilità oraria in ingresso e uscita (fascia 8:00–9:*******:*****:00); pasto gratuito per i giorni in presenza; possibilità di fare smart working; Asilo Nido; convenzioni e agevolazioni dedicate ai collaboratori.
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