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Apprendista piega e / o taglio lamiere

Castelnuovo del Garda
Relizont
Pubblicato il Pubblicato 15h fa
Descrizione

P Azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di strongApprendista piega e / o taglio lamiere /strong, da strongassumere /strong a tempo strongdeterminato /strong, con scopo di futura assunzione a strongtempo indeterminato /strong. /p p brstrongSede di lavoro /strong: Castelnuovo del Garda (VR) /p p brIl ruolo di strongApprendista piega e / o taglio lamiere /strongprevede: /p p brbr● strongpiega e / o taglio di lamiere /strongcon macchinari a controllo numericobr● utilizzostrong strumenti da banco /strongbr● lettura del strongdisegno meccanico /strongbr /pp br /pp Per ricoprire tale ruolo stronge' necessario /strong: /p p br● diploma o qualifica professionale di estrazione strongmeccanica /strongbr● comprensione delstrong disegno tecnico meccanico /strongbrstrong● /strongessere disponibili a lavorare dal stronglunedi' al venerdi' dalle 08.00 alle 17.00 /strong, con pausa dalle 12.00 alle 13.00, oppure su due turni (06-14 / 14-22)br /pp br /pp L'stronginquadramento contrattuale /strongprevede: /p p br● qualifica di strongOperaio /strongbr● CCNL strongMetalmeccanica PMI /strong, stronglivello 2 /stronge comunquestrong commisurata all'esperienza acquisita /strongbr /pp brbrstrongSe ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI /strong e sarai contattato da un strongAccount /strong della strongFILIALE di VERONA /strong. /p p brbriTutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad strongambo i sessi /strong, a persone di tutte le strongeta' /stronge strongnazionalita' /strong(ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito /i i RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. /i /pbr / br /pSettore: Industria metalmeccanica /ppRuolo: Produzione /ppAnni di esperienza: 1-2 anni /ppGestisce altre persone: No /ppTipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione /ppInquadramento: Operaio /pbr / br /

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