Umana S.p.A. cerca ADDETTI AL CONTROLLO QUALITÀ per un’rilevante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione dei metalli. Ti occuperai di attività di produzione, in particolare del controllo qualità dei prodotti finiti e semilavorati. Sarai responsabile di verificare la conformità dei prodotti rispetto agli standard di qualità aziendali, di gestire eventuali non conformità e di collaborare con il team di produzione per l'implementazione di azioni correttive.
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in un campo tecnico.
- Esperienza pregressa in ruoli simili nel settore dell'industria meccanica.
- Conoscenza degli standard di qualità nel settore della lavorazione dei metalli.
- Capacità di gestire le non conformità e di implementare azioni correttive.
- Capacità di lavorare in team e di collaborare con altri reparti aziendali.
- Attitudine al problem solving e alla gestione dello stress.
- Disponibilità a lavorare su turni o in orario spezzato a giornata
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.