NEXT S.P.A. Next Spa – Agenzia per il lavoro – ricerca per solida realtà piacentina, la figura di ADDETTO/ADDETTA UFFICIO HR - AMMINISTRAZIONE RISORSE UMANE In ottica di crescita aziendale, ricerchiamo per azienda cliente una figura ad integrazione dell'attuale Ufficio del Personale, con principale focus sull'amministrazione del personale aziendale. Attività previste dal ruolo: - Gestione amministrativa del personale - Elaborazione dati mensili cedolini paga e supporto analisi ed applicazione delle politiche retributive aziendali - Supporto nei processi di selezione e reclutamento del personale, impiegatizio ed operativo - Gestione dei rapporti con fornitori ed enti esterni (agenzie per il lavoro, consulenti esterni) - Supporto nell'implementazione dei piani di formazione e sviluppo dei dipendenti - Contributo nella gestione e sviluppo di progetti HR Requisiti richiesti: - Esperienza maturata in ruoli affini di 2-3 anni, all'interno di Uffici Risorse Umane medio-strutturati - Laurea triennale in discipline economiche, umanistiche o giuridiche - Ottime capacità organizzative e relazionali - Precisione ed attenzione ai dettagli - Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta - Spirito di iniziativa, riservatezza e orientamento al risultato - Conoscenza del pacchetto Office (Excel, in particolare) Si offre: - Inserimento diretto in un contesto aziendale dinamico, stimolante e in forte espansione - Opportunità di crescita professionale - Iniziale inserimento a tempo determinato, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato Range RAL: €24.000-32.000 lordi/annui Luogo di lavoro: Piacenza Orario: dal lunedì al venerdì, dalle 8.30 alle 18.00, con un'ora e 30 di pausa pranzo. Disponibilità di usufruire di mensa aziendale interna. Per ulteriori informazioni, contattare il seguente indirizzo email: piacenza@agenzianext.com Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Settore: Altro Ruolo: Risorse umane Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione