Gardaland Resort - grazie al suo Parco Divertimenti tra i primi in Europa, il nuovo parco acquatico LEGOLAND® Water Park, l’acquario tematizzato SEA LIFE Aquarium e i tre hotel Gardaland Hotel, Gardaland Adventure Hotel e Gardaland Magic Hotel - è una meta turistica di primaria importanza dove soggiornare più giorni per poter vivere a pieno memorabili esperienze all’interno della meravigliosa cornice del Lago di Garda. Siamo alla ricerca di un/a: Team Leader - F&B Avrai il compito di formare, gestire e supervisionare il tuo Team all’interno del settore F&B durante la stagione 2023. La risorsa che stiamo cercando dovrà: Occuparsi della gestione delle operations di preparazione/chiusura unità, supervisionando il Team Pianificare turni/orari di lavoro Gestire la formazione dei nuovi membri del Team e continuare in modo strutturale con gli aggiornamenti e/o verifiche di apprendimento Identificare i ruoli di ogni membro del Team per coprire le varie posizioni richieste dall’unità e facilitare così le operazioni di vendita Gestione Inventari e relative documentazioni. Verifica continua delle corrette procedure delle norme HACCP Assistenza i complaint con gli ospiti Orientamento al risultato attraverso la produttività Requisiti richiesti: Hai maturato pregressa esperienza nel ruolo di Team Leader F&B nel settore di catene ristorative strutturate Hai una buona capacità di problem solving Hai una buona conoscenza della lingua inglese (almeno B2); Hai una buona padronanza di Excel e del Pacchetto Office; Sai relazionarti e collaborare anche con i reparti produttivi; Hai buone capacità di analisi e di negoziazione Cosa ti offriamo: La possibilità di lavorare fianco a fianco ad un team di esperienza e appassionato del proprio lavoro, all’interno di un’azienda internazionale leader nel settore dell’entertainment. Un contratto di lavoro a partire da marzo 2023 con orario full time gestito su turni, compresi i weekend (con riposo settimanale) Mensa aziendale Costituirà titolo preferenziale la residenza in zona limitrofa alla sede di lavoro (No vitto e alloggio). LI-IM1 Tutti Contano alla Merlin. Alla Merlin accogliamo il mondo alle nostre magiche attrazioni e resort ogni giorno e vogliamo riflettere la stessa interculturalità anche all'interno della nostra azienda. Ci impegniamo per creare un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato dove tutti possono essere se stessi, avere le stesse opportunità e crescere insieme. Perché alla Merlin tutti contano! Insieme, lavoriamo per creare un ambiente di lavoro dove tutti si possono sentire apprezzati, indipendentemente dalla propria età, razza, genere, disabilità od orientamento sessuale. Sebbene sappiamo che impareremo e cresceremo ogni giorno, miriamo a essere il più inclusivo e flessibile datore di lavoro nel nostro settore.