Parte del Gruppo
MoOngy, agap2 è presente sul mercato europeo in
14
paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018,
Agap2
Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, Healthcare.
Descrizione del ruolo Siamo alla ricerca di un/una
Planner / Document Controller
da inserire nel nostro team tecnico per supportare la pianificazione dei progetti e la gestione della documentazione tecnica. La figura lavorerà a stretto contatto con Project Manager, ingegneri e team di cantiere, contribuendo a garantire la tracciabilità, il controllo e il rispetto delle tempistiche contrattuali.
Responsabilità Elaborazione e aggiornamento dei cronoprogrammi di progetto (Gantt, WBS) Monitoraggio avanzamento lavori (fisico e temporale) e identificazione scostamenti Redazione di report mensili e weekly progress Coordinamento con PM e team tecnici per la raccolta dati sullo stato di avanzamento Analisi dei ritardi e proposte di azioni correttive
Document Control Gestione, archiviazione e revisione della documentazione tecnica e contrattuale Controllo versioni, tracciabilità dei documenti, aggiornamento registri Coordinamento dei flussi documentali tra uffici tecnici, clienti e fornitori Supporto nella preparazione delle deliverables richieste da contratto Utilizzo di sistemi DMS (Document Management System) aziendali
Requisiti Esperienza in pianificazione lavori e/o gestione documentale (min. 5 anni) Ottima conoscenza di
MS Project
e/o
Primavera P6 Esperienza nell’uso di
Excel avanzato Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in autonomia Gradita esperienza in contesti industriali, impiantistici, infrastrutture o EPC Conoscenza della lingua inglese (livello tecnico-operativo) Buona padronanza di
Gamma Enterprise
per la gestione di commesse e documentazione tecnica (PLUS)
Cosa offriamo? Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
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