APL Network, Agenzia per il Lavoro (AUT. MIN. n. del 04/12/2019), seleziona per società operante nel settore dell’assistenza e noleggio di carrelli elevatori un: Tecnico Assistenza e Manutenzione Valutiamo figure junior e senior Zona di lavoro: Bolzano in mobilità sul territorio assegnato Stiamo selezionando un Tecnico per effettuare manutenzioni ordinarie e straordinarie sui carrelli elevatori, una figura fondamentale per garantire il corretto funzionamento dei macchinari presso i clienti della zona. Cosa farai Manutenzioni ordinarie e straordinarie su carrelli elevatori e attrezzature per la movimentazione merci Riparazioni meccaniche, verifiche di sicurezza e controlli funzionali Compilazione di report dettagliati sugli interventi eseguiti Relazione diretta con i clienti: supporto tecnico, aggiornamenti e raccolta feedback Requisiti richiesti Diploma o laurea in ambito tecnico (meccanico, elettronico, meccatronico, oleodinamico) Capacità di lettura di schemi elettrici, meccanici e idraulici Esperienza consolidata in settori come carrelli elevatori, macchine movimento terra, macchine agricole, camion o trattori Attitudine commerciale per gestire il rapporto con i clienti Patente B – necessaria per la guida del mezzo aziendale Disponibilità a spostamenti giornalieri nella zona Gradita conoscenza dell’inglese tecnico (livello B1) Buone capacità relazionali e orientamento al cliente Disponibilità di mobilità sul territorio Bergamo/Brescia Cosa offriamo Contratto diretto in azienda, a tempo determinato o indeterminato, commisurato all’esperienza del candidato RAL € 32/37.000 a seconda dell'esperienza del candidato Benefit: buoni pasto, cellulare, tablet, furgone aziendale completo di accessori per gli interventi tecnici, corsi di aggiornamento Opportunità di crescita professionale in un ambiente vivace e innovativo Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì Se sei un tecnico motivato, con passione per la manutenzione e desideri inserirti in una realtà solida e innovativa, inviaci subito la tua candidatura. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 – L. 125/91) e a persone di ogni età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 – 216/03). #bg1 Benefit: Formazione sul lavoro, Furgone aziendale, Rimborso pasti