Covisian Credit Management S.p.A, evoluzione della
Continui a leggere per scoprire di cosa avrà bisogno per avere successo in questa posizione, incluse competenze, qualifiche ed esperienza.
CSS S.p.A., è da 30 anni tra i principali player del mercato italiano di gestione del credito. Siamo un gruppo di
500 professionisti
e, con tre sedi sul territorio nazionale, gestiamo oltre
40 Top Client. La nostra vision è “reinventing credit management” ovvero implementare
modelli innovativi ed efficaci
connettendo le nostre
expertise
con le competenze di customer management e le tecnologie all’avanguardia del
Gruppo Covisian .
Posizione
Entrare a far parte di
Covisian Credit Management
ti dà la possibilità di inserirti all’interno di una realtà aziendale solida, modernamente strutturata e in costante crescita. Sarai inserito in un Team strutturato con Team Leader, Vice-TL, Gestori senior e junior, coinvolto nell’analisi, nelle strategie, nel processo di recupero stragiudiziale/giudiziale e relative attività sia di front sia di back office.
Il Team gestisce la relazione con le Società Committenti, i più rappresentativi Gruppi Bancari, società di Telecomunicazioni e Utilities, individuando le attività più opportune per la gestione e il recupero dei loro crediti attraverso i consulenti di phone e home collection.
Siamo alla ricerca di un impiegato/a da inserire nella nostra sede di Cuneo.
Offriamo
formazione gratuita, iniziale e in itinere
costante supporto organizzativo
contratto iniziale a tempo determinato con obiettivo di stabilizzazione
Requisiti
iscrizione alle liste per le categorie protette (Legge 68/99)
diploma scuola media superiore
ottima capacità comunicativa
buona predisposizione ai rapporti interpersonali
buona conoscenza ed utilizzo del PC
lavoro in sede/ibrido a CUNEO NO FULL REMOTE
Altre informazioni
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Gli interessati sono invitati a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi della normativa applicabile, in particolare ai sensi dell'art. xjrgpwk 13 del Regolamento (UE) n. 2016/679 (GDPR).
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