Con oltre 30 anni di esperienza nella progettazione e costruzione di piscine, stiamo potenziando il nostro Ufficio Tecnico per alzare ulteriormente il livello di controllo, qualità e prevedibilità sui cantieri.
Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.
Per questo aggiungiamo al team un Geometra / Progettista CAD operativo e preciso, pronto a entrare nel vivo della produzione tecnica. Valutiamo anche Ingegneri Edili/Civili, a patto che siano realmente operativi su CAD e cantiere.
Sede di lavoro: Montalto Uffugo (CS) - Calabria
Di cosa ti occuperai?
* Progettazione tecnica ed esecutiva di piscine
* Produzione di tavole esecutive in AutoCAD
* Studio delle soluzioni costruttive e dei dettagli esecutivi
* Verifica della fattibilità tecnica e supporto normativo
* Supporto diretto ai cantieri e risoluzione delle criticità
* Controllo documentale, ordine progettuale e chiusura delle soluzioni
Cosa cerchiamo?
* Diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria Edile/Civile
* Padronanza solida di AutoCAD e capacità di produrre tavole esecutive pulite
* Esperienza in ambito edilizio/costruttivo
* Esperienza reale di cantiere
* Precisione, metodo e mentalità: problema → soluzione → chiusura
* Patente B e disponibilità a spostarsi sui cantieri
Perché lavorare con noi?
* Inserimento tramite CWT ACCADEMY, il nostro percorso interattivo per interiorizzare il Sistema CWT (metodo, checklist, tracciabilità)
* Affiancamento strutturato e obiettivi chiari fin dal primo giorno
* Contratto stabile e compenso adeguato all'esperienza
* Crescita professionale in un settore tecnico in continua evoluzione
* Ambiente concreto, organizzato e orientato alla qualità
Candidatura
Inviare CV con breve presentazione, meglio se con portfolio di disegni tecnici realizzati. xjrgpwk
Nel CV inserire l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 679/2016 e della normativa italiana vigente.
Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91), di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).