Humangest SPA, Agenzia per il lavoro, Filiale di Padova, ricerca e seleziona per conto di una storica azienda specializzata nel settore elettrico:
PROJECT MANAGER ELETTRICO
Il Project Manager sarà responsabile della gestione tecnico-economica della commessa, coordinando attività in cantiere e in ufficio, in costante contatto con il capo cantiere, gli elettricisti, il Direttore Lavori e l'ufficio tecnico.
Si valutano figure anche alla prima esperienza nel ruolo, da inserire in un percorso di crescita professionale e tecnica su progetti complessi in ambito civile e industriale.
Mansioni principali
* Coordinamento squadre elettriche in cantiere
* Monitoraggio dell'avanzamento lavori e interfaccia con il Capo Cantiere
* Gestione approvvigionamento materiali
* Controllo dei costi e responsabilità economica della commessa
* Ottimizzazione dei margini e miglioramento continuo
* Interfaccia con il Direttore Lavori e altri stakeholder di progetto
* Attività suddivisa: 50% in ufficio / 50% in cantiere
Sono previste delle trasferte brevi da 1 o 2 giorni fuori sede, con spese a carico dell'azienda.
Requisiti richiesti
Junior / Middle
* Diploma di Perito Elettrico o Laurea in Ingegneria Elettrica
* Esperienza di almeno 5 anni in studi di progettazione elettrica o cantieri
* Capacità di lettura e interpretazione di progetti tecnici
* Predisposizione alla gestione delle persone e al lavoro in team
* Buone doti organizzative e di problem solving
Senior
* Esperienza consolidata nel ruolo di Project Manager Elettrico (almeno 3/4 anni)
* Autonomia nella gestione completa della commessa
* Capacità di analisi dei costi, margini e approvvigionamento
* Conoscenza software: AutoCAD 2D / DWG / Revit BIM 3D
Orario di lavoro: Full time 40 ore, dal lunedi al venerdi
Luogo di lavoro: Padova + trasferte sul territorio nazionale.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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