OverviewAzienda commerciale attiva nella fornitura di servizi e soluzioni per privati e imprese seleziona una risorsa da inserire nel ruolo di Impiegato/a Risorse Umane Junior. La figura, inserita nel team amministrativo e HR, si occupa del supporto alle attività di gestione del personale e di aggiornamento della documentazione aziendale, collaborando con i responsabili di area.ResponsibilitiesRaccolta e aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali dei dipendenti;Supporto nella gestione delle presenze e nella predisposizione della documentazione per lo studio paghe;Archiviazione digitale e cartacea dei fascicoli del personale;Collaborazione all'organizzazione di corsi formativi e aggiornamenti per i dipendenti;Gestione delle comunicazioni interne tra uffici e sedi operative;Supporto alle attività di selezione e onboarding dei nuovi inserimenti.QualificationsDiploma di scuola secondaria superiore o laurea triennale in discipline economiche, giuridiche o umanistiche;Conoscenza base del pacchetto Office (Excel, Word, Outlook);Precisione, riservatezza e attenzione ai dettagli;Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro di gruppo;Posizione adatta anche a profili junior o senza esperienza pregressa nel settore.Offer and conditionsContratto a tempo determinato di 6 mesi, full time dal lunedì al venerdì;Inserimento con affiancamento operativo e supporto formativo interno;Supervisione iniziale da parte del team durante le fasi operative.
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