EOS Temporary B.V. – Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda strutturata e altamente specializzata nella progettazione e produzione di forni industriali una figura tecnica da inserire nel team di avviamento impianti.
Settore: forni industriali e impiantistica
Sede di lavoro: Zona Cisano Bergamasco (BG)
Ambito trasferte: Italia – Europa – Turchia – Svezia
La risorsa selezionata opererà come Trasfertista – Processista Regolazione Combustione, occupandosi del montaggio, avviamento e ottimizzazione di impianti industriali presso clienti nazionali e internazionali.
Attività principali
* Montaggio e installazione di forni industriali presso il cliente;
* Avviamento e messa in funzione dell’impianto;
* Regolazione e taratura dei processi di combustione;
* Controllo e verifica delle parti elettromeccaniche dell’impianto;
* Ottimizzazione dei parametri di processo;
* Formazione e affiancamento tecnico del personale del cliente;
* Attività in trasferta in Italia e all’estero.
Requisiti richiesti
* Diploma tecnico (elettrotecnico / elettromeccanico / meccatronico o affine);
* Solida conoscenza elettromeccanica di impianti industriali;
* Esperienza in avviamento impianti, regolazione combustione o processi termici;
* Disponibilità a trasferte frequenti, anche internazionali;
* Autonomia operativa in cantiere e capacità di interfaccia con il cliente;
* Attitudine alla formazione tecnica.
Requisiti preferenziali
* Esperienza nel settore dei forni industriali o impiantistica termica;
* Conoscenza tecnica della lingua inglese.
Si offre
* Inserimento diretto in azienda solida e tecnologicamente avanzata;
* Ruolo tecnico di responsabilità con progetti internazionali;
* Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza;
* Indennità di trasferta e benefit previsti dal ruolo;
* Opportunità di crescita professionale in contesto strutturato.
EOS Temporary B.V. – Agenzia per il Lavoro
Iscritta all’Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro – Aut. Min. n. 03 del 05/01/2021
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi (L.903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).