Hai una resistente attenzione ai dettagli e ti piace garantire che ogni prodotto soddisfi elevati standard di qualità?Sei motivato/a a contribuire al successo di un'azienda attraverso la tua professionalità e la tua precisione?Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Per azienda cliente selezioniamo Addetti al montaggio.I requisiti necessari per accedere alla selezione sono:- Diploma/quaifica a indirizzo meccanico/elettrico/automazione- Esperienza, anche minima, in attività meccaniche (montaggio, collaudo, assemblaggio)- Conoscenza del disegno tecnico e buona capacità di utilizzo degli strumenti di misuraCompletano il profilo precisione, buone doti organizzative, buona propensione al lavoro in squadra e capacità di gestione delle priorità.Luogo di lavoro: Piossasco (TO)Orario di lavoro: centraleTipologia contrattuale: iniziale periodo in somministrazione con possibilità di proroga.Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.ItGi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati