Hai esperienza nella manutenzione di macchinari e sistemi meccanici?
Cerchi un ruolo in cui mettere in pratica le tue competenze tecniche e contribuire al corretto funzionamento degli impianti?
GI PRO Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale italiana del lavoro, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Per una nota azienda cliente ricerchiamo:
MANUTENTORE MECCANICO SENIOR
Il ruolo offre l’opportunità di entrare in un’organizzazione orientata alla crescita, dove idee e punti di forza personali vengono valorizzati. Avrai la possibilità di contribuire concretamente al successo aziendale e allo sviluppo della tua carriera, in un ambiente attento all’innovazione e alla qualità dei processi.
Ti occuperai di:
* Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria, preventiva e predittiva;
* Gestire le fasi di diagnosi e analisi delle cause del guasto;
* Effettuare manutenzioni e/o sostituzioni di parti o componenti danneggiati;
* Intervenire su componenti meccanici ed elettromeccanici;
* Gestire in autonomia gli interventi manutentivi previsti, collaborando con il Responsabile di Produzione e il team tecnico, con prospettiva di crescita verso il coordinamento della funzione manutenzione.
Sei il candidato/la candidata ideale se:
* Hai competenze in ambito meccanico e basi di elettrotecnica/elettromeccanica;
* Hai maturato una precedente esperienza nella manutenzione o in ambito meccanico;
* Hai buona manualità e capacità di utilizzo di tornio, fresa e saldatrice, oltre a una buona lettura del disegno tecnico.
La nostra offerta:
Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alle reali esperienze e competenze maturate.
Orario di lavoro: giornaliero, dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Fontanelle (TV)
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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