La struttura "Marketing Strategy", parte dell'area "Country Chief Marketing & Product Officer" (CCM&PO;) che riporta al Country Manager Italy & CEO Generali Italia, è alla ricerca di una persona con esperienza da inserire nel team.La struttura "Marketing Strategy" ha i seguenti obiettivi:
Garantire un approccio strutturato al Brand & Marketing Management a livello di CountryDefinire il posizionamento dei diversi brand sul mercato e la Marketing Roadmap di Country, fornendo input strategici per i piani marketing delle Business Unit (BU)Assicurare una visione integrata delle attività marketing, supportando la crescita della customer base e massimizzando l'impatto delle iniziative di Country e BU, con focus su new acquisition e customer retentionPromuovere la condivisione e diffusione delle best practiceFavorire la collaborazione con Group Marketing, garantendo coerenza con la strategia di Gruppo
All'interno di questo contesto, il ruolo di Growth & Acquisition Strategy è responsabile di trasformare gli insight disponibili su clienti, brand e prospect in "so-what" strategici, guidando la crescita della Base clienti (acquisition e retention) e della Brand Preference e contribuendo alla definizione delle priorità di Country su prodotti, canali e valore.La persona opererà con esposizione diretta verso BU, management e momenti di allineamento strategico, contribuendo alla costruzione di una visione integrata della strategia marketing.Responsabilità principali:
Tradurre insight su clienti e prospect in indirizzi strategici concreti per la crescitaContribuire alla crescita della Brand Preference e al superamento delle barriere di sceltaGuidare, a livello strategico, i temi di Acquisition (profilo prospect, prodotti di ingresso, canali)Supportare la costruzione delle sintesi strategiche di CountryContribuire allo sviluppo della Marketing Impact Map
Il/la candidato/a ideale deve possedere i seguenti requisiti:
Esperienza consolidata (8+ anni) in ambito marketing, customer strategy, growth o consulenza strategicaSolido business acumen, con capacità di interpretare problemi e opportunità in ottica di valore generato e impatto sul businessApproccio proattivo e orientato all'iniziativa, con attitudine ad anticipare temi emergenti e proporre soluzioniEccellente capacità di sintesi strategica e di traduzione degli insight in indirizzi e decisioni operativeSicurezza nella gestione di stakeholder senior e nella collaborazione in contesti complessi e trasversali
Essere Partner di Vita è la nostra ambizione: ogni giorno vogliamo essere al fianco dei nostri clienti prendendoci cura delle loro vite e dei loro sogni. Questo per noi è Più di un Lavoro.
Siamo parte di un importante Gruppo internazionale con oltre 82 mila persone in tutto il mondo e più di 70 milioni di clientiSiamo tra i principali player globali del settore assicurativo: l'innovazione e la sostenibilità sono nel nostro DNAGenerali Italia conta oltre €28 miliardi di premi totali e una rete capillare di 40 mila distributori, oltre ai canali online e di bancassurance. 15 mila dipendenti, €120 miliardi di asset under management. A Generali Italia fanno capo Alleanza Assicurazioni, Das, Leone Alato, Genertel, Generali Welion e Generali Jeniot.
Il Gruppo Generali offre delle interessanti possibilità di arricchimento professionale in un contesto lavorativo caratterizzato da:
Cultura aziendale solida e aperta, modi di lavorare innovativi, formazione e affiancamento a supporto di un inserimento efficaceAmbiente di lavoro inclusivo in cui ci si sente accolti, liberi di esprimere al meglio la propria identità, le proprie idee e le proprie capacità: perché siamo Più che diverse, Persone UnicheQualità dei processi e iniziative per le nostre persone, che ci distinguono come Top Employer
Entra a far parte della nostra squadra, non esitare a candidarti subito!WORK PLACE: Milan, Rome, Mogliano Veneto, Trieste, Verona#J-*****-Ljbffr