Società specializzata nella logistica e distribuzione, cerca un Responsabile HR per coordinare le attività legate alla gestione delle risorse umane all'interno del team operativo. Il ruolo prevede la gestione e il monitoraggio delle politiche interne, la pianificazione delle attività di recruiting e selezione del personale, la gestione delle relazioni sindacali e la formazione continua dei dipendenti.
Attività Previste:
* Gestione delle procedure di selezione e assunzione del personale
* Elaborazione del piano di formazione e sviluppo del personale
* Gestione delle relazioni sindacali
* Valutazione delle performance e definizione dei piani di carriera
* Assicurare il rispetto delle normative in materia di lavoro e sicurezza sul lavoro
Requisiti:
* Capacità di gestione delle risorse umane
* Eccellenti capacità relazionali e di comunicazione
* Ottima padronanza delle normative del lavoro
* Competenze nell'organizzazione e pianificazione del lavoro
Offerta
* Inserimento con formula contrattuale a tempo determinato e orario full time
* Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
* Inserimento previsto anche per profili all’inizio del percorso lavorativo
#J-18808-Ljbffr