Del lavoro
Per importante realtà multinazionale di Gambellara (VI) specializzata nella produzione di elettropompe, si ricerca una risorsa da inserire in un
contesto produttivo strutturato e ben organizzato. La risorsa si occuperà di: Assemblaggio manuale
di pompe semplici utilizzando strumenti principali, Gestione, controllo e
carico-scarico di pezzi
sulla linea di assemblaggio, Controllo della
cabina verniciatura. In fase di inserimento, sarà garantito un percorso di formazione e addestramento da parte di risorse esperte. Requisiti preferenziali: Esperienza in produzione; Capacità di utilizzo
principali strumenti da banco
(trapani, avvitatori, cacciaviti); Dinamicità; Disponibilità a lavorare
in giornata e su turni. Orario di lavoro:
in giornata 07:00-11:30 e 12:30-16:00, oppure su due turni (06:00-14:00 e 14:00-22:00), con disponibilità al turno notturno (22:00-06:00) in caso di necessità. Retribuzione:
Il livello di inserimento sarà valutato e commisurato all'esperienza. Benefit aziendali: Premio di produzione annuale in base al raggiungimento degli obiettivi aziendali; Mensa aziendale. Sede di lavoro:
Gambellara (VI). Chi siamo
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ), la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali realtà di servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo opera nei settori: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriere. Siamo presenti in oltre 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I nostri valori sono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su
. Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 679/2016 al seguente indirizzo:
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