PpIl nostro cliente è un'importante realtà multinazionale specializzata in soluzioni all’avanguardia per la gestione sicura e intelligente del traffico. /p pVanta di essere il secondo operatore mondiale nelle reti autostradali in concessione, specializzato in sistemi innovativi per la mobilità sostenibile e connessa. /p pL’azienda è al fianco degli operatori stradali per affrontare le sfide della mobilità futura, più sostenibile e connessa. sviluppa e gestisce impianti di alto contenuto tecnologico per le infrastrutture autostradali e per l’edilizia civile e industriale. /p h3Posizione /h3 pLa Risorsa sarà responsabile della gestione e supervisione delle attività di cantiere inerenti ai lavori di installazione di impianti tecnologici da eseguirsi principalmente nell’Area Nord Ovest, garantendo il rispetto dei tempi, dei costi e degli standard di qualità. Questa posizione richiede un forte orientamento al problem solving, eccellenti capacità di gestione del team e una solida conoscenza degli impianti elettrici e speciali, preferibilmente nel modo autostradale. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liSupervisione e coordinamento delle attività di cantiere per impianti tecnologici. /li liGestione del personale di cantiere e dei subappaltatori, assicurando un ambiente di lavoro sicuro e produttivo. /li liPianificazione delle attività giornaliere e monitoraggio dei progressi rispetto ai piani di progetto. /li liCollaborazione con i progettisti e i team tecnici per garantire la corretta esecuzione dei lavori. /li liVerifica della conformità delle opere agli standard di qualità e alle normative vigenti. /li liGestione delle relazioni con fornitori e subappaltatori. /li liRedazione di report di avanzamento lavori e gestione della documentazione di cantiere. /li liEsperienza di almeno 3 anni nella gestione di cantieri. /li liComprovata esperienza nella gestione delle installazioni degli impianti tecnologici; /li liCapacità di lavorare in team e di rispettare le scadenze con precisione, proattività, approccio metodico orientato al problem solving; /li liOttime capacità di leadership e di gestione del team. /li liPatente di guida e disponibilità a spostamenti. /li /ul pCompletano l'opportunità professionale il disegno di un percorso di crescita professionale, MBO strutturato secondo obiettivi personali e aziendali, vantaggi (Auto aziendale, assicurazione sanitaria) e relativa retribuzione annua lorda in base all'esperienza maturata dalla risorsa (45K - 55K). /p /p #J-18808-Ljbffr