Azienda operante nel mondo delle telecomunicazioni ricerca per ampliamento organico persona seria e motivata per affidare il compito di addetto/a alle vendite. Le risorse devono essere motivate e dotate di buona dialettica, dinamiche, intraprendenti, con una buona propensione ai contatti commerciali e uno spiccato interesse verso il mondo della tecnologia e telefonia. Si offre: - formazione gratuita continua con affiancamento iniziale a cura di personale con esperienza pluriennale; - costante supporto organizzativo; - premi e incentivi; - contratto full-time a norma di legge. Richiesta esperienza anche mínima nel settore vendite e disponibilità immediata ad inserirsi nell'organico. Motivazione, intraprendenza e serietà, sono considerati indispensabili per approcciare un lavoro per obiettivi. Buon utilizzo degli strumenti informatici (PC). Ottima conoscenza della lingua italiana. Sede di lavoro: VILLAFRANCA DI VERONA dal lunedì al sabato con orario spezzato diurno. Si richiede cortesemente l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento europeo 2016/679 (“GDPR”). Tutte le informazioni e i dati forniti saranno trattati in ottemperanza alla legislazione vigente in materia di trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento europeo 2016/679 (“GDPR”). Contratto di lavoro: Full-time, Tempo determinato inizialmente di 3 mesi rinnovabile fino all'indeterminato con possibilità di apprendistato di 36 mesi. Durata contratto iniziale: 3 mesi rinnovabile Retribuzione: € 1.100,00 - € 1.300,00 al mese Ore previste: 40 a settimana Disponibilità: - Dal lunedì al sabato - Turno diurno Retribuzione supplementare: - Piano incentivi e premi Data di inizio prevista: 01/02/2025 Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato, Apprendistato Durata contratto: 3 mesi Retribuzione: a partire da €1.100,00 al mese Benefit: - Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda Disponibilità: - Turno diurno Retribuzione supplementare: - Piano incentivi - Quattordicesima - Tredicesima Data di inizio prevista: 01/02/2025