Ali Professional, la divisione di ALI Lavoro specializzata nella ricerca e selezione del personale e parte di W Group, piattaforma HR internazionale, per importante realtà del settore metalmeccanico, ricerca un:
È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo;
la preghiamo di leggereattentamente quanto segue.
MANUTENTORE ELETTRICO
Lo stabilimento, attivo dagli anni ’90, rappresenta un punto di riferimento strategico per il Gruppo grazie all’elevato livello di automazione e alla costante attenzione alla qualità dei processi produttivi.
ATTIVITÀ PRINCIPALI
La risorsa sarà inserita nel team di manutenzione e si occuperà di:
* eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti e macchinari dedicati all’estrusione dell’alluminio;
* effettuare diagnosi guasti elettrici su linee di produzione, cabine e quadri elettrici, sistemi di automazione e ausiliari di impianto;
* intervenire su impianti PLC, sensori, motori, inverter, sistemi di controllo e protezione;
* garantire la continuità e la sicurezza operativa degli impianti, intervenendo tempestivamente in caso di anomalie;
* collaborare coni colleghi della manutenzione per il miglioramento affidabilistico e tecnologico dei macchinari;
* partecipare ad attività di ottimizzazione e standardizzazione delle procedure manutentive.
REQUISITI
* diploma o qualifica ad indirizzo elettrico, elettrotecnico, elettronico o meccatronico;
* esperienza pregressa, anche minima, in ambito manutenzione elettrica industriale;
* capacità di lettura di schemi elettrici e disegni tecnici;
* conoscenza di base di quadristica, automazione industriale e diagnostica guasti;
* disponibilità alavorare su 2 turni (mattina/pomeriggio);
* flessibilità per eventuali straordinari al sabato mattina e reperibilità notturna occasionale;
* attitudine al lavoro in team e precisione operativa. xdwybme
COSA OFFRIAMO
* assunzione diretta presso l’azienda cliente;
* inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Industria, livello commisurato all’esperienza;
* percorso di formazione interna e affiancamento iniziale con tecnici senior;
* mensa aziendale interna;
* premio produzione;
* ambiente solido, strutturato e tecnicamente evoluto, con prospettive di stabilità e crescita professionale.