Pronto per il tuo futuro?
Dall'Intelligenza Artificiale alla gig economy, il mondo del lavoro sta cambiando velocemente. Con il Gruppo Adecco potrai metterti in gioco e contribuire a plasmare questo cambiamento. Le aziende con cui collaboriamo si affidano a noi per risolvere le sfide più critiche, e lavoriamo in un'organizzazione che guarda al futuro, cercando di prevederlo. Promuoviamo nuove idee e utilizziamo tecnologie innovative. Con noi, potrai supportare i nostri clienti nelle sfide quotidiane e lavorare sul tuo sviluppo personale e professionale attraverso formazione, collaborazione e scambio di idee.
Mettiamoci al lavoro!
La figura ricercata avrà la responsabilità del risultato economico della filiale, dello sviluppo commerciale sui segmenti small e medium, della gestione del team e del controllo degli strumenti di lavoro, secondo le direttive delle superiori (Direzioni di Operations / Brand).
Responsabilità
Il candidato/a gestirà l'attività di sviluppo commerciale e la gestione del team, implementando azioni di prospezione, contatti telefonici, trattative, offerte, visite, fidelizzazione, eventi e creazione di rapporti con esercizi, associazioni e istituzioni. Svilupperà azioni di cross selling sui servizi del Gruppo in Italia, analizzerà il profit and loss della filiale e redigerà report commerciali. Condividerà le priorità con il team, distribuirà il lavoro, garantirà il rispetto delle procedure interne e assisterà i neoassunti nel loro inserimento.
Mansioni
* Gestione del budget, della reportistica commerciale e dei risultati economici della filiale.
* Promozione di nuove opportunità di business rispondendo ai cambiamenti normativi e organizzativi, fornendo consulenza legale ai clienti.
* Definizione e comunicazione delle priorità commerciali, distribuzione del carico di lavoro e rispetto delle procedure interne.
* Analisi territoriale, prospecting, valutazione della concorrenza e utilizzo di strumenti digitali come CRM e BI.
* Organizzazione di eventi con clienti, identificazione di opportunità di sponsorizzazione territoriale.
* Relazione con candidati e clienti per fidelizzazione.
* Coordinamento con altri ruoli di filiale per garantire un servizio di qualità.
* Pianificazione e implementazione di azioni di sviluppo commerciale, visite e offerte.
* Redazione di offerte commerciali in conformità con la politica di pricing.
Disponibilità a viaggiare e spostarsi: dal 20 al 50%.
Titolo di studio
Laurea in materie economiche e/o giuridiche.
Esperienza lavorativa
Almeno 3 anni in ruoli commerciali, preferibilmente in Agenzie per il Lavoro.
Ottima conoscenza del pacchetto Office, Internet Explorer e Outlook.
Buona conoscenza della lingua inglese (B1).
Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi, capacità analitiche e di problem solving, buone doti di leadership.
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