PpPer noto gruppo, nato nel 1963, una delle principali realtà industriali italiane nei settori del legno riciclato, chimica, mobili e life science, con una struttura verticalmente integrata e presenza internazionale sto ricercando un Capo officina meccanica. /p pIl gruppo è noto soprattutto per il “Pannello Ecologico®” prodotto con legno 100% riciclato e ha consolidato un modello integrato di produzione, chimica e design, posizionandosi fra le prime 300 realtà industriali italiane per fatturato. /p pIl Capofficina Meccanica è una figura operativa e coordinativa, responsabile dell’organizzazione dell’officina meccanica interna dello stabilimento. Riporta gerarchicamente al Responsabile Manutenzione Ispezioni e Collaudi e collabora funzionalmente con gli Assistenti Supervisori Lavori e il Planner Manutenzione. /p pÈ un ruolo hands‑on : oltre a coordinare e garantire la piena efficienza dell’officina, la figura opera direttamente come Manutentore Meccanico Esperto, assicurando qualità, sicurezza e affidabilità degli impianti in un sito “Seveso” ad alto rischio industriale. /p h3Responsabilità /h3 ul libCoordinamento officina meccanica /b /li liOrganizzare e pianificare tutte le attività dell’officina meccanica in collaborazione con gli Assistenti Supervisione Lavori. /li liCoordinare colleghi meccanici e interfacciarsi con squadre esterne (10–15 persone) garantendo continuità e coerenza degli interventi. /li liGestire priorità, tempistiche, carichi di lavoro e supportare la programmazione manutentiva. /li libEfficienza, ordine e dotazioni /b /li liGarantire il perfetto stato di efficienza delle attrezzature dell’officina e vigilare sul corretto utilizzo. /li liAssicurare ordine, pulizia, sicurezza degli ambienti di lavoro e segnalare immediatamente anomalie o criticità. /li libSupporto tecnico e gestione materiali /b /li liSupportare Supervisori e Magazzino Ricambi nella definizione di materiali, ricambi strategici e interventi. /li liCollaborare nella stesura di specifiche tecniche e nella valutazione dei fabbisogni manutentivi. /li libRuolo di Preposto – Sicurezza /b /li liIn qualità di Preposto (D.Lgs. 81/08, L. 215/2021), sovrintendere e vigilare sull’attività lavorativa. /li liGarantire l’applicazione delle norme di sicurezza, l’utilizzo DPI, le procedure aziendali e la conformità allo standard Seveso. /li libInterventi meccanici operativi /b /li liEseguire manutenzioni meccaniche ordinarie/straordinarie su macchine rotanti (pompe, ventilatori), trasporti meccanici (coclee, redler, trasporti a piattelli/pneumatici). /li liEseguire ballineamenti meccanici /b (pompe, ventilatori). /li liAssicurare stabilità di processo e affidabilità impianti. /li libReperibilità /b /li liPartecipare al servizio di reperibilità: b1 giorno a rotazione /b + b1 weekend a rotazione /b. /li /ul h3Requisiti /h3 pSkills, esperienza e studi: /p ul liMinimo 5 anni di esperienza nella manutenzione meccanica industriale. /li liPreferibile esperienza in contesti chimici o in impianti industriali pesanti (oilgas, vetreria, pharma large scale, alimentare pesante, zuccherifici). /li liEsperienza consolidata su macchine rotanti e sistemi di trasporto industriale. /li liConoscenza norme rischio meccanico/elettrico, sicurezza impianti, uso DPI. /li liCapacità di problem solving veloce e decisione operativa. Ottima manualità e conoscenza attrezzature officina meccanica. /li liCapacità lettura disegni meccanici (preferibile uso CAD). /li liGradita conoscenza SAP / SAP PM. /li liDiploma di Perito Meccanico o Attestato Professionale in ambito meccanico. /li liCapacità di coordinare team misti interni/esterni. /li liAffidabilità, puntualità, senso di responsabilità. /li liStanding professionale adeguato a ruolo di riferimento tecnico. /li /ul h3Offerta /h3 ul liContratto CCNL Chimico /li liContratto a tempo indeterminato (14 mensilità) /li libRAL /b base: da € 35.000 a € 45.000 /li libBenefit /b /li liTicket restaurant (ca. 120€ netti mese); /li liPremio produzione annuale pari a € 4.250 (erogati con cadenza mensile in busta paga dal 1° mese); /li liIndennità e maggiorazioni di turno per reperibilità; /li liPacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui: /li liMobilità sostenibile; /li liIniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia; /li liPolizza sanitaria integrativa per sé e la famiglia; /li liPercorsi di formazione, crescita e sviluppo. /li /ul h3Turnazione /h3 ul liOrario di lavoro: da lunedì a venerdì - 8:00 – 12:00 / 14:00 – 18:00 /li liReperibilità: 1 giorno a settimana + 1 weekend a rotazione /li /ul h3Luogo di lavoro /h3 pViadana (MN) /p /p #J-18808-Ljbffr