Pp… un' azienda che ogni mattina scrive una nuova pagina, accettando sfide, proponendo soluzioni, affiancando i clienti nei loro bisogni e nei loro progetti di sviluppo. /ppNati settanta anni fa nel cuore della Food Valley, terra di imprenditori sapienti e innovativi nel ramo dell’agroalimentare e dell’agroindustria, oggi siamo tra le società leader mondiali nel campo dell’impiantistica di settore. /ppLa nostra presenza è in oltre 60 paesi, ovunque siano richieste tecnologie avanzate capaci di valorizzare la materia prima, con rispetto e in piena salvaguardia delle proprietà organolettiche intrinseche. /ph3PROPOSAL ENGINEER (System Engineering, divisione Processo) /h3pIl candidato/a, rispondendo al Responsabile dell’Ufficio System Engineering Process, si occuperà di gestire lo sviluppo delle proposte tecniche-commerciali per il cliente finale, a fronte della ricezione della relativa richiesta da parte del team Sales. /ppIl ruolo si relaziona con il team dell’ufficio commerciale, ufficio tecnico, con i fornitori esterni tramite l’ufficio acquisti, con i controller interni, con l’ufficio produzione; le relazioni con i clienti e gli stakeholder, fornendo loro il supporto tecnico e ricoprendo un ruolo consulenziale per lo sviluppo di soluzioni personalizzate. /ppIl ruolo è svolto prevalentemente in ufficio presso la sede basata a Parma ma potrebbe essere richiesto di fornire supporto al commerciale presso il cliente, in casi specifici. /ph3Responsabilità: /h3ullisviluppare una proposta tecnico-commerciale a fronte della ricezione della relativa richiesta da parte del team Sales, con particolare riferimento a: selezione delle macchine da proporre al cliente sulla base dei fabbisogni raccolti dal team Sales, una volta individuate le macchine che meglio rispondono alle necessità del cliente finale, si applica allo sviluppo delle schede “costi preventivi”, quindi si applica allo sviluppo layout e PID (Piping and Instrumentation Diagram) di offerta, infine passa allo sviluppo della descrizione tecnica delle macchine oggetto della preventivazione; /lilieffettuare la manutenzione periodica e lo sviluppo del listino di vendita delle macchine standard; /lilieffettua periodicamente la manutenzione e lo sviluppo delle descrizioni e dei dati tecnici delle macchine standard; /lilisi occupa dell’aggiornamento del database CRM per la parte di macchine che ha preventivato per ogni specifico cliente, registrando ogni richiesta fuori standard; /liligarantisce il supporto tecnico-commerciale al team Sales sia durante le fasi di vendita che per le necessità formative, propedeutiche alla vendita, del team Sales; /liliè responsabile dello sviluppo del preventivatore/configuratore d’offerta /li /ulh3Requisiti tecnici e qualifiche: /h3ulliOttima conoscenza dei processi di scambio termico, processo di pastorizzazione, di sterilizzazione, di evaporazione e processo di riempimento asettico; /liliOttima conoscenza impiantistica, in particolare della componentistica meccanica (pompe, valvole, scambiatori di calore, ecc.), standard tubazioni e raccorderia (DIN, ANSI, ASME, ecc.); /liliOttima capacità di lettura e redazione layout; /liliOttima capacità di lettura e redazione PID (Piping and Instrumentation Diagram); /liliBuona conoscenza termodinamica di base; /liliBuona conoscenza di applicativi per la progettazione e il disegno meccanico, tipo AUTOCAD; /liliBuona conoscenza di applicativi del pacchetto Office; /liliLingua inglese: richiesto almeno il livello B1 o superiore; /liliPreferibile pregressa esperienza nell’uso del software CRM; /liliFormazione scolastica: Studi di Ingegneria Meccanica / Ingegneria Chimica / Tecnologia /li /ulh3Esperienza: /h3ullimin 5 anni in un ruolo tecnico all’interno di azienda costruttrice di macchine di processo, preferibilmente in ambito alimentare; /liliideale 2–3 anni in un ruolo tecnico-commerciale di preventivazione offerte su prodotti ingegneristici e impianti ad elevato grado di customizzazione /li /ulpIl candidato dovrà avere il domicilio o dovrà essere in condizioni di potersi domiciliare nei pressi del luogo di lavoro: Comune di Parma, zona industriale SPIP. /ph3Soft Skills: /h3ulliBuone capacità analitiche e di sintesi; /liliCapacità di lavorare con metodo ed organizzazione; /liliCapacità di programmare il proprio lavoro e rispettare le scadenze previste; /liliProattività nella ricerca di soluzioni sia per problemi consueti che nuovi; /liliCapacità di lavorare in team; /liliOttime doti comunicative con gli stakeholder interni ed esterni /li /ulh3Offerta: /h3pLa retribuzione prevista per questa figura sarà commisurata alla effettiva esperienza maturata dal candidato finalista; la Ral massima prevista per la figura ricercata e il livello di inquadramento previsto sono indicati di seguito: /pullibCCNL /b metalmeccanico industria /lilibSistema di incentivazione variabile: /b MBO 5-10%; premio produzione annuale lordo Euro 2.000 /liliTutto il personale aziendale accede a piani di crescita professionale nell’arco della propria permanenza in azienda, basati sul potenziale, sull’impegno profuso e sui risultati conquisti /li /ul /p #J-18808-Ljbffr