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Responsabile reparto in produzione (m/f/d) (malles venosta)

Malles Venosta
Hoppe
Responsabile di reparto
Pubblicato il 15 marzo
Descrizione

I valori della vita hanno un significato e la qualità della vita sul posto di lavoro è importante per Lei?\nHOPPE, leader di mercato in Europa nello sviluppo, produzione e commercializzazione di sistemi di ferramenta per porte e finestre, opera a livello internazionale con 2.300 dipendenti. In questa azienda a conduzione familiare, la gestione aziendale orientata ai valori e agli obiettivi è alla base del nostro lavoro quotidiano.\n Il successo della nostra azienda si basa su persone impegnate e competenti che contribuiscono al progresso con la loro esperienza e passione.\nSe questo Le assomiglia, allora La stiamo cercando per il nostro stabilimento di Sluderno come Responsabile reparto in produzione (m/f)\n I Suoi compiti:\n\n\nGestione tecnica e disciplinare dei dipendenti (m/f) dell’unità di produzione.\n\n\nGarantire un processo di produzione regolare nel rispetto della qualità, del rispetto delle scadenze e della sicurezza sul lavoro\n\n\nMonitoraggio e ottimizzazione dei processi produttivi e delle misure di miglioramento continuo.\n\n\nIl Suo profilo:\n\n\nOttime conoscenze delle lingue tedesco e italiano\n\n\nFormazione nella lavorazione dei metalli; in alternativa, diversi anni di esperienza nella lavorazione dei metalli\n\n\nUn elevato grado di iniziativa, capacità di leadership e orientamento alle soluzioni.\n\n\nLa nostra offerta:\n\n\nIntroduzione approfondita, formazione e aggiornamento mirati\n\n\nProspettive di carriera a lungo termine\n\n\nLavorare in un’azienda di successo, high-tech e orientata al futuro\n\n\nRetribuzione stimolante\n\n\nMensa aziendale e altri interessanti benefit aggiuntivi\n\n\nSe abbiamo suscitato il vostro interesse, non vi resta che chiamare la sig.ra Carmen Daniel al numero +39 0473 640331 o inviare la documentazione di candidatura – con espressa autorizzazione al trattamento dei propri dati ai sensi del D.Lgs. 679/2016 (Privacy) – a .

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