Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
Profilo
Ti piacerebbe lavorare in un laboratorio dove la tecnologia e l'innovazione si incontrano per migliorare la sicurezza stradale? Per azienda cliente stiamo selezionando 1 Ingegnere di Test Dinamici e Crash Test
Nel team avrai l’opportunità di partecipare a Crash Test e prove sperimentali, contribuendo concretamente a progetti di grande impatto.
Se sei una persona curiosa, motivata e desiderosa di crescere in un contesto tecnico solido, verrai affiancata da professionisti con esperienza e passione per il proprio lavoro.
Sarai formato direttamente dall'azienda sul campo prova in un ambiente dove ogni giorno si impara qualcosa di nuovo e dove l’impegno è sempre riconosciuto.
Area in cui opererai:
Crash Test, laboratorio di Test dinamici, statici, acustici.
Entrerai a far parte di un ambiente tecnologico e altamente innovativo, dove si sviluppano e realizzano test complessi per la sicurezza stradale e veicolare.
Un contesto stimolante e in continua evoluzione, che ti permetterà di crescere professionalmente e contribuire a progetti di grande impatto.
Responsabilità principali:
Eseguire test dinamici e statici su dispositivi di barriere stradali, seguendo normative tecniche e procedure interne.Condurre test sia in laboratorio sia sul campo (piste e luoghi di installazione).
Requisiti tecnici:
* Formazione tecnica o ingegneristica, o titolo di Geometra.
* Sono valorizzate esperienze o percorsi formativi legati ai test, alla meccanica applicata o alla sicurezza stradale.
* Conoscenza di ambienti di test, strumenti di misura, sensori e software di acquisizione e analisi dati.
* Capacità di interpretare normative tecniche relative a barriere stradali, test di impatto e sicurezza veicolare.
* Esperienza pratica in test di laboratorio e sul campo (desiderabile).
* Competenza nella redazione di documentazione tecnica e report.
* Conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office).
* Esperienza in crash test o test su dispositivi di sicurezza stradale (opzionale ma altamente apprezzata).
Lingue
* Inglese di livello intermedio (desiderabile per la consultazione di documentazione tecnica e report internazionali)
Valori aggiuntivi / Benefici:
* Formazione continua e opportunità di aggiornamento tecnico.
* Strumentazione moderna e ambienti di lavoro avanzati.
* Collaborazione con professionisti esperti da cui imparare.
* Supporto per trasferte: spese coperte o organizzate.
* Retribuzione competitiva commisurata al profilo, con possibili incentivi in base ai risultati.
Sede di lavoro:
Carsoli (AQ), con disponibilità a trasferte e attività sul campo.
Responsabilità
* Eseguire test dinamici e statici su dispositivi di barriere stradali, seguendo normative tecniche e procedure interne.
* Condurre test sia in laboratorio sia sul campo (piste e luoghi di installazione).
* Preparare e configurare strumenti di misura e sistemi di acquisizione dati per i test.
* Registrare, analizzare e interpretare i dati ottenuti durante i test.
* Collaborare con il team tecnico per la redazione di report precisi e dettagliati.
* Garantire il rispetto rigoroso delle procedure di sicurezza e qualità.
Skill e Professionalità
Proattivo, dinamico e motivato a crescere insieme all’azienda.
Autonomo e orientato ai risultati, con forte senso di responsabilità.
Flessibile e capace di adattarsi a diversi scenari e esigenze di progetto.
Eccellenti capacità comunicative e attitudine al lavoro di squadra.
Passione ed entusiasmo per la sicurezza stradale e veicolare, con interesse per innovazione e sfide tecniche complesse
Benefit
Informazioni Aggiuntive
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).