PL'azienda cliente, con esperienza trentennale nel settore di produzione di calzature del made in Italy, ricerca la figura di un strongResponsabile Qualità /strong che, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato ed in collaborazione con il suo team, si occuperà di garantire l’eccellenza qualitativa del prodotto finito, nel rispetto dell’immagine dei singoli brand clienti. /ppbrSia tra i primi a candidarsi: legga la panoramica completa del ruolo qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.br/ppstrongPOSIZIONE /strong /ppIl Responsabile Qualità si assicurerà che i prodotti calzaturieri rispettino gli standard qualitativi, estetici e funzionali richiesti dal mercato e dai clienti, supervisionando l’intero processo produttivo: dal controllo delle materie prime fino al prodotto finito. /ppLe principali responsabilità saranno: /pulliSupervisione quotidiana del reparto e degli avanzamenti delle fasi di controllo; /liliPresidiare e monitorare le conformità rispetto ai processi, agli standard tecnici e qualitativi in linea con le richieste dei brand clienti; /liliControllare la qualità delle materie prime (pelli, tessuti, suole, accessori) e dei semilavorati e gestire le performance dei fornitori e delle non conformità; /liliSupervisionare le lavorazioni artigianali (taglio, orlatura, montaggio, finissaggio) segnalando tempestivamente eventuali non conformità per ridurre a monte il numero di riparazioni e ottenere un prodotto in linea con gli standard qualitativi richiesti dai brand; /liliGestire alert da parte di clienti e fornitori e adoperarsi per farvi fronte; /liliIndividuare il problema sul prodotto, ricercare le cause, scegliere una soluzione adeguata, implementare gli accorgimenti tecnici e monitorare i risultati ottenuti; /liliDefinire il percorso di controllo in linea con i requisiti richiesti e il controllo finale, tenendo conto dei rischi e delle prestazioni; /liliCoordinare, organizzare e sviluppare il team a suo riporto, favorendo la formazione su competenze tecniche specifiche allineate agli standard comunicati dai brand; /liliInterfacciarsi con i reparti di modelleria, campionario, industrializzazione, produzione e logistica; /liliEffettuare audit presso fornitori, anche esteri, qualora necessario; /liliFormulare una reportistica quali-quantitativa in merito ai controlli svolti ed elaborando dati circa le non conformità, considerando piani di intervento da adottare; /liliMonitorare i KPI di qualità definiti a monte (difettosità, resi, scarti…) e redigere KPI per valutare le prestazioni dei processi interni; /li /ulpbr/ppstrongREQUISITI /strong /pulliDiploma tecnico o Laurea /liliEsperienza da 5-10 anni nel ruolo di gestione della qualità in contesto manufatturiero; /liliMaturata esperienza nel settore calzaturiero; /liliCapacità analitica per la raccolta ed interpretazione dati KPIs verso azioni migliorative; /liliConoscenza della lingua inglese e lingua francese (sarà considerata un plus); /liliConoscenza dei materiali calzaturieri (pelli, sintetici, componenti ecc); /liliConoscenza dei processi produttivi della calzatura /liliCapacità di lettura schede tecniche e distinte base; /liliFamiliarità con standard richiesti dai brand moda/lusso; /li /ulpbr/ppstrongCOMPETENZE TRASVERSALI /strong /pulliPrecisione e attenzione al dettaglio e problem solving; /liliCapacità di coordinamento del team; /liliBuone capacità relazionali con i clienti; /liliBuone capacità comunicative; /liliOrientamento al miglioramento continuo. /li /ulpbr/ppstrongALTRE INFORMAZIONI /strong /ppSi offre contratto a tempo indeterminato con inquadramento e livello commisurato all’esperienza del/la candidato/a, buoni pasto e pacchetto welfare. /ppOrario di lavoro full-time, dal Lunedì al Venerdì. /ppSede di lavoro: Mosciano S. Angelo (TE) /ppbr/pp L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. xdwybme 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 /p